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任何借口都是在推卸责任。在责任和借口之间,选择责任还是借口,体现了一个人的生活和工作态度。在工作过程中,总是会遇到挫折,如果总是找借口推卸责任,就很难给自己带来不断进步的动力,即使工作中出了问题,也不会从中吸取教训,学到东西。
我们在工作中遇到了问题,特别是难以解决的问题,千万不要为自己找借口、推卸责任。借口找多了,人会疏于努力而是把大量的时间和精力放在如何寻找一个合适的借口上。
在工作中,无需任何借口。迟到就是迟到,没有完成任务就是没有完成,再好的借口也无济于事,再美丽的谎言也不过是不负责任的表现。
勇敢地承担起责任,抛弃找借口的****惯,你就会在工作中学会大量的解决问题的技巧,不断提升自己的个人价值,这样借口就会离你越来越远。
三、责任的核心是什么
责任感是一个人不可缺少的职业精神,而责任的核心就是解决问题。大多数情况下,人们乐于解决那些比较容易的事情,而把那些有难度的事情推给别人,这就是对自己的工作不负责任。要做一个真正负责任的员工,就要让问题到你这里终结。
一个人的价值体现在他解决问题的能力上,一个责任感强的人,是为老板解决问题而存在的,而不是面对问题束手无策,关键时刻掉链子、吃闲饭的。
我们在工作中遇到不容易解决的问题,千万不要急着推给同事或领导,要勇于承担,把这些困难当做是一种经历,一笔宝贵的财富,好好利用,以负责任的心态要求自己必须解决它。在面对困难时,我们往往能开动脑筋,发挥出更大的潜力,获得更快的进步。
在工作中,我们就一定要有一份强烈的责任心。面对工作中的任何问题要做到不悲观、不抱怨、不退缩不放弃,积极主动的去解决,力求得到完美的工作结果。
四、从细节做起
注重小节,让责任体现在细节中。
一粒沙里有一个世界,一滴水里蕴藏着整个大海,任何事情都是由小事、细节组成的。一个细节可以决定成败,一件小事也可以改变一个人的未来,工作中的点点滴滴,都折射着一个人的责任心。
细节是魔鬼
老子的《道德经》说过:“天下难事,必作于易;天下大事,比作于细。”细节是我们在工作中最容易忽略的部分,但他们往往对结果有着至关重要的影响。在责任的落实过程中,细节是决定成败的关键,甚至可以说,成也细节、败也细节。
在工作中,任何一个人都有自己的职责范围,有些人负责一些重要的工作,有些人负责一些不被重视的小事,但是无乱是大事还是小事,都必须注意细节,成大事也要拘下节。
注重小节,不仅是一种理念,也是一种工作态度,更是一份职业责任
在工作中,我们不要放从自己,不要无视那些小节,要从点点滴滴做起,一步一个脚印,把责任体现在细节之中,这样才能成就大的事业。
什么是执行力
执行力可以理解为:有效利用资源,保质保量达成目标的能力。执行力指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力包含完成任务的意愿,完成任务的能力,完成任务的程度。对个人而言执行力就是办事能力;对团队而言执行力就是战斗力;对企业而言执行力就是经营能力。而衡量执行力的标准,对个人而言是按时按质按量完成自己的工作任务;对企业而言就是在预定的时间内完成企业的战略目标,其表象在于完成任务的及时性和质量,但其核心在于企业战略的定位与布局,是企业经营的核心内容。
主要内容
一、执行力就是战斗力
二、执行不到位不如不执行
三、执行有方,忙要忙到点子上
四、打造执行力团队
五、执行没有最好只有更好