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百货店长岗位职责说明书(精选3篇)
百货店长岗位职责说明书篇1
1、严格按营运规范操作并监督所属部门的详细实施;
2、负责帮助经营业务的洽谈、新商品的开发、引进;
3、负责商品陈设、商品卫生、商品价签、商品护养及设备、用具的修理与护养工作;
4、负责帮助大宗商品退货;
5、负责帮助客户结算,并与其友好沟通;
6、负责部门绩效考核及员工嘉奖与惩罚;
7、帮助总经理做好商品质量、计量、价格及消防、平安、卫生工作;
8、负责组织实施各种营销方案及促销活动,完成部门下达的各项经营指标;
9、关怀员工生活、体谅员工困苦、最大限度地满意员工心愿,充分发挥员工的乐观性;
10、负责部门员工的培训和考核;
11、负责组织、领导班前会及部门例会,贯彻执行公司各项规章制度;
12、负责组织、实施商品盘点,并对盘点结果进行分析;
13、参与部门值班;
14、负责协调处理部门之间的关系;
15、代表超市与顾客沟通准时向公司反馈顾客看法;
16、定期(周一)向直接上级汇报工作。
百货店长岗位职责说明书篇2
1、负责超市门店的经营管理;
2、完成总部下达的各项经营指标;
3、监督超市门店的商品进货验收、仓库管理、商品陈设、商品质量管理等有关作业;
4、执行总部下达的商品价格变动;
5、执行总部下达的促销活动,把握门店销售动态,向总部建议新商品引进和滞销商品淘汰;
6、监督与改善门店各部门的商品损耗管理;
7、监督和审核超市门店的会计、收银、票据输入等作业;
8、保证门店的清洁卫生与平安;
9、对门店员工考勤、仪容、仪表的服务规范报告执行状况的监督与管理;
10、打算除楼面经理以外的人员聘用、任免和薪水升降,楼面经理的任免必需经总经理的同意;
11、总部各项指令和规定的宣布与执行;
12、快速处理突发的意外大事,如火灾、停电、盗窃、抢劫
百货店长岗位职责说明书篇3
商场店长的工作职责一:良好的心态,专心地沟通
商场店长的工作职责二:仔细细心的工作
商场店长的工作职责三:严格执行公司制度,建立健全的门店管理制度
商场店长的工作职责一:良好的心态,专心地沟通。
每次说起这个问题,同事就产生不屑一顾的感觉。可以这样说,只要我们能与店主店长真诚地沟通,那我们这个店就已经胜利了一半了。作为店主,他们盼望了解便利店行业,更盼望了解美宜佳。而我们是其重要的渠道之一,这也是我们的义务,只有他们了解了美宜佳,才能和我们产生心灵的共鸣。当门店遇到麻烦的问题时,我们应当以最快的速度联系相关的负责人,并做出合适的解释,让美宜佳这一品牌在他们心中永久是完善的。
商场店长的工作职责二:仔细细心的工作
常常会有这样的笑话,跟店结束后,门店还会打电话给职业店长问什么时候存款。其实跟店过程中,我们需要把许多的专业技能传授给门店,但由于店主(店长)的水平层次不同,学****力量也有所差异,这就要求我们不厌其烦地强调,很多次的叙述与上机演练,这是我们最基本的任务。关心门店解决经营中消失的问题是公司对我们更深层次的要求。门店尚未开张时,我们是否已经帮门店做好市场调查了呢?当门店开业后,门口人群川流不息,而门店收入始终未提高时,我们是否考虑过我们的商品结构、促销的执行力度是否合理?真心、专心并且细心地工作,使我们对门店的店主店长的要求,也应当是对我们自己的要求。
商场店长的工作职责三:严格执行公司制度,建立健全的门店管理制度。
在跟店过程中,作为公司的一员,我们要时刻牢记公司的16字方针"贯彻标准,规范营运,制造效益,持续改进',这是我们开展任何门店工作的前提。
门店是否能正常有效的运作,这与我们为其制定的制度有很大的关系。跟店过程中,我们应依据门店的实际状况,根据总部的要求,严格执行总部制度,为他们以后工作的顺当绽开铺平道路。
只要我们的职业店长都在专心跟店,严格跟店,我们这个团体就会更有威信力。