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乒协会长个人工作总结来自总结2008年最新推荐。总结时间像离弦的箭一样飞逝而过,不知不觉半年的生活就结束了。在这半年里,陪伴我的有和善可亲的老师,有亲爱的同学们,还有那让人倍感和煦的“皖医乒协〞大家庭!
自从2008年9月份参加“皖南医学院乒乓球协会〞,我在乒协已经呆了一年半了,做会长的这半年,我全心全意为协会效劳,不断探索创新,总结经验,现对半年来的工作作出下列总结:
。首先针对个人情况而言,在我刚接受工作的时候,对会长这一工作的一些工作不太熟悉,我就虚心请教协会上届老干部,甚至还像其他协会的同学学****最终,我也察觉自己有了很大的进步!可见,虚心学****在工作中很重要!但我们每一个人的能力都是有限的,我及两个副会长希望能更好的造就1+1+1>3的效果,我们自身必定存在这样那样的问题,我们发现了就要努力的去改过。
。一个协会就是要靠活动来生存的。活动好,协会的品牌自然就会提高,自然就会有更多的人来关注。我自从走马上任以来,活动的确不少,一个接着一个,忙的我们目不暇接。可是我们在搞活动的时候,还是有这点那点的缺乏,毕竟协会比拟年轻,办比赛的经验较少,我一直注意,今后定很好弥补我们的差错,不会让类似的不好的状况再次发生,开春,活动会更多,我希望我们可以做得够好。
。我们今年招新比去年较多,人员众多,我并没能做到把每一个人都关照到。所以造成了一些人的流失。常规训练活动,也只是热情,积极性很高的同学加入的比拟频繁,可能还存在一些有心在乒协做一番事业的人,却没有时机来展示自己。不过,我也对他们说过,要是认为自己是金子,那就努力的把自己展现出来。也很少有人毛遂自荐,让我们去了解他。所以我们对部门进行了改革,努力想对策,尽量避免人员的流失。
。今年我们到现在早已经把协会内部的大名单确定,乒协有着很团结的社干团队,要让他们继续努力下去,让他们多进行磨合,多交流,多配合,为以后长久的合作打下根底。
。我们协会强调的就是一个“家〞的感觉,我们要让协会的每一个成员都能够亲身感受到“家〞的感觉。不过,现在进入协会内部的成员能很好感受得到我们的协会没有阶级之分,都是很好朋友,协会有个很和谐的交友环境;而局部外部的人,可能还是在外面的世界游离,没有真正的融入乒协里来。毕竟人这么多,不可能我们把每一个人都单拿出来培养,不过我们会尽最大的努力,让每一个乒协会员高兴的参与到其中。
。先说协会内部的交流,我们大二,大三这些骨干力量,认识并磨合了这么久,我们不仅是乒协骨干也是球队的队友,我们相互之间拥有很好的默契。与大一社干的交流,也促使我们都是很好的朋友,相互配合,相互帮忙,而这半年我们的确没有做到和协会内的非社干社员很好的交流,下半学年将通过例会,常规活动以及其他方式改善这方面的问题。
再说与外校的交流,我们是高校园区乒乓球联盟的成员之一,与高校园区的每个高校的乒乓球协会都有紧密的联系,一直不停的友好的进行球技交流,这半年,各高校共同举办了一系列活动,增强了合作关系。下学期将继续延续这一良好趋势
。我们一直都在埋头苦干,我们一直在努力成为十佳社团之一,希望乒协的特色活动可以逐步成为皖医的特色,希望我们的协会越来越好,希望皖医的乒乓球实力越来越强。我们既然选择了远方,便不顾风雨兼程。我们要用汗水和心血来编制属于我们自己的幻想。奋斗不止!nothingisimpossibletoawillingheart!
实践告诉我,做每一件事都要有信心,细心和耐心。倘假设这三颗心同时具备,则任何事都会迎刃而解了!