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2023年乡镇卫生院年终工作总结
一、x项重点改革工作进展情况
按照x号文件要求,____年分解到我院的工作任务x项,具体工作开展情况如下:
(一)加快推进基本医疗保障制度建设
,全镇干部职工全员参加城镇医保。
(以下简称“新农合”)覆盖面。
(1)____年,我镇共有____人参加____年度新型农村合作医疗,参合率x%,筹资总额x万元。
(2)合作医疗补偿情况:____年(x-x)月份阿科片区门诊补偿____人次,补偿资金x元,村卫生室补偿____人次,补偿资金x元,县外住院____人次,补偿资金x元,卫生院住院补偿____人次,补偿资金x元。
(二)初步建立基本用药制度
严格执行国家基本药物制度,从____年____月____日起,我镇卫生院及辖区村卫生室严格执行国家基本药物制度,x%使用基本药物,对基本药物价格进行院内公示,实行药品零价销售政策,并实行药品集中采购统一配送。
(三)健全基层医疗卫生服务体系
加大财政投入,逐步健全农村基层卫生服务体系,提高基层卫生服务能力和水平。____年初,我院制定了人才培养计划,并将乡村医生培养纳入培养范围,至____月底共计送出____人次到文山、百色等地医院进修,每月组织一次乡村医生培训。骋请上级医院专家到我院坐诊、指导开展手术,起到了很好的传、帮、带、教作用。
(四)促进基本公共卫生服务逐步均等化
。____年,我镇农村居民规范化建档____人,%。
-____月份开展冷链运转____次,各苗接种率分别为:卡介苗应种____人次,实种____人次,%;脊灰糖丸:应种____人次,实种____人次,%;百白破应种____人次,实种____人次,%;含麻疹组份第一剂应种____人次,实种____人次,%;含麻疹组份第二剂应种____人次,实种____人次,%;乙肝疫苗应种____人次,实种____人次,%;乙脑疫苗应种____人次,实种____人次,%;甲肝疫苗应种____人次,实种____人次,%;A群流脑疫苗应种____人次,实种____人次,%。
,开展孕产妇保管理____人,高危孕产妇管理人数____人(%),高危孕产妇住院分娩率达x%。
,对辖区x岁以上的常住居民进行健康管理____人,管理率达到x%。
,管理率达x%。
7.Ⅱ型糖尿病患者管理x岁以上Ⅱ型糖尿病____人管理率达____人,管理率达x%。
,管理人数____人,管理率达x%。
;加强对狂犬病、结核病、鼠疫、霍乱、麻风、艾滋病、甲型HxNx流感等传染病的防控。
、职业病防治、打击非法行医工作及饮用水管理、学校传染病监测等工作。
。加快农村改水改厕进程,改善农村环境卫生,保障农村饮水安全;到____年____月,我镇为群众改厕x户;建设完善农村饮水水质卫生监测网络,保障农村饮水安全工程供水质量和卫生防疫效果。
二、院长卫生工作目标责任书完成情况
(一)人才培养工作
(二)行风建设工作
把行业作风和职业道德建设作为重点工作来抓,成立以院长为组长的行风建设领导小组,不断改善服务质量,到____月底来共组织职工学****行风知识____次,开展职工、病人满意度调查____次,处罚违纪职工____人次,教育职工____人次。
(三)医疗业务及财务运行情况。
x、门诊、住院业务
(x)、____年x——____月完成门诊量____人次,%。
(x)、收治住院病人____人次,%;出院人数____人,%;
(x)、手术情况
完成手术x台次,同比增长x%;
(x)、财务收支情况
截至____月____日,,,同比增长x%;。
(四)强化责任制管理,创平安医院
(x)落实安全责任状
(x)完善医院各项应急预案
做到分工明确、责任到人,流程合理、便捷高效。
(x)比服务、促和谐
重点提高医疗质量,改善服务态度,建立医疗纠纷预警机制,前期处理机制,妥善处理医患纠纷,不发生集体上访事件。
重点检查压力容器、药库药房等安全措施落实情况、管理到位情况,确保消防设施完备有效。
三、加强党风廉政建设和职工思想道德建设
(一)加强班子能力建设
选强配足了卫生院中层领导班子,使人尽其长,物尽其用有了良好的开端。
(二)加强党支部能力建设
以“窗口服务行业标准”为要求,加强党员队伍建设,突出基层党组织战斗堡垒作用,实践云岭先锋工程。
(三)加强党风廉政教育和职工思想道德学****br/>对卫生院院、科领导班子和管人、财、物的科室和个人经常进行教育学****做到警钟长鸣,从源头上预防职务犯罪和职业犯罪,并从医德医风、职业道德、敬业奉献等多方面加强职工思想道德学****br/>四、存在的问题和不足
随着公共卫生服务等工作项目的增多,医院人员紧缺突出明显,医护人员结构比例失调,中职临床医师缺乏,外科、妇产科技术力量相对薄弱,麻醉科人员不足,口腔科、五官科等人员空缺,临时职工比例偏大,专业队伍不稳定,致使部分科室工作无法正常运转。
卫技人才短缺,近几年来我院虽然采取了许多有效的措施,如进修、短期业务培训或鼓励参加高等学历教育等,但收效甚微,主要原因是缺乏系统培训;不能引进所需的专业技术人员;医院人才总量少,临时人员比例大,稳定性不佳。乡村医生老龄化,总体素质偏低。
:执行国家基本用药制度来,药品配送品不齐,配送及时率低,药品价格偏高。
,认真贯彻落实国家、省、州医改推进会议精神,努力完成x县医药卫生体制五项重点改革____年主要工作任务,定期组织相关人员进行检查。
,提高医护服务水平。
,配齐配全基本药物,解决人民群众缺医少药现象。
加强院内管理,配合上级部门严厉打击非法行医,净化医疗卫生市场。以“窗口服务行业标准”改善服务态度,提高服务质量,加强一体化建设,使全镇卫生事业呈现欣欣向荣的发展局面。
、党风廉政建设和思想道德建设纵观____成长和发展历史,随时都在教育学****有学****才能够进步,才不会犯错误。
2023年乡镇卫生院年终工作总结(二)
____年在卫生和计生管理局及乡党委、政府的正确领导,在县局的业务部门指导下,深入____活动,大力加强行业作风建设,着力提高医疗服务水平,努力构建和谐医患关系,整体工作取得了较大进展,现将____年工作总结如下:
一、业务情况
一年来,我院克服人手少、设备简陋、用房紧张的困难,全体职工不断加强业务学****努力提高业务水平,农村中常见病、多发病基本能得到及时救治,服务能力有了较大的提高,得到老百姓的好评。截止到年底,实现业务收入110万余元(其中药品收入____万元,医疗收入____万元)同比增长2%,其他收入____万元门诊人次1____人,收住院712人,较好完成年初确定的工作目标。
二、共公卫生情况:完成上级下达的工作指标,认真落实医改任务。
(一)居民健康档案和健康检查完成情况:累计立居民健康档案15521余份,新建365人,累计建档率达到85%;
(二)慢性病完成情况:管理高血压病人1820人,管理糖尿病人126人,管理精神病52人,定期进行体格检查,指导村卫生室人员定期开展随访,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导。
(三)老年人健康管理:定期为65岁以上的老年人进行一般体格检1566人,开展健康危险因素调查,并向老年人提供自我保健、伤害预防和自救等健康指导。
(四)预防接种
二、计划免疫
(1)全乡0—7岁儿童1568人,今年出生202人,实建卡167人,建卡率100%,乙肝及时接种167人,及时接种率100%。
(2)全年冷链运转24次,已基本按计划完成。
(3)0—3岁儿童脊灰强化免疫二次,应种1524人,实种1586人,%。
(4)四苗单项接种率95%以上,强化免疫率100%。
(5)在全乡全面展开,查出免疫史不祥小学及幼儿园120多人。
(五)传染病防治
(七)卫生协管:对管辖区内街道、学校、饭店等公共场合巡视监督每年达12次以上,对全乡各村水源投放消毒灵使用进行指导及监督。
(八)孕产妇健康管理:建立孕产妇保健手册,早孕建册率达到70%;妇女活产数202人,孕产妇202人,产检165人,%系统管理130人,系统管理率70%,高危孕产妇管理率100%,住院分娩率98%。新法接生202人,新法接生率100%。进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见的问题进行指导。儿童系统管理589人,无孕产妇死亡新生儿破伤风病例发生。
(九)儿童保健儿童保健:为0—6岁儿童建立儿童保健手册,建册率年达到65%;人数1568人,规范开展新生儿访视和儿童保健系统管理,系统管理率年达到65%;体弱儿管理率达到100%;按规定做好儿童保健信息收集上报,保健手册和信息数据填写、上报及时率、准确率达到65%以上。进行体格检查和生长发育监测及评价,开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外伤害预防、常见疾病防治等健康指导。7岁以下儿童年1568人,5岁以下988人,3岁以下573人,3岁以下儿以下儿童系统管理率95%,无新生儿破伤风病例发生。
三、其他公共卫生工作其他工作方面
,根据需要我院对重点环境消毒消杀,购买了环境和水源消毒药品共计花费____万元,组织各村卫生室对各村水源点进行监测30天,。
,为了有效保证老百姓生命财产安全,按照乡政府安排积极配合土管所开展地质灾害演练外出急用车辆,使演练达到预期效果。
、政府工作安排,主动分担乡党委、政府食品安全工作,设置在卫生院,成立办公室,抽掉二名专人办公,为他们设置各项制度牌,购置了电脑,网络专线及办公桌椅,共计花费8000余元。
四、三好一满意工作。
五、抓好继续医学教育,重视人才队伍建设。
人才管理在医院管理中占有十分重要的地位。一个医院医疗质量的高低,最终取决于技术人才的素质。只有拥有一批具有专业技术和创造能力的人才,医院才能办出成绩。今年,我们派出3名人员到上级医院学****并有一名医师参加了转岗培训;同时,我院还多次组织业务知识学****培训,特别是加强了《处方管理办法》的学****严格规范医疗文书的书写,并建立相应的制度及管理措施,使医院的服务质量不断提高。
六、加强医德医风建设。
七、存在的问题
3、部分职工医德医风有等进一步加强。我院部分职工思想素质不够高,整体业务素质更是急待加强。
八、存在的不足。
1、规章制度的落实需进一步加强,虽然已建立了相关的考核办法,成立了考核小组,并进行考核,但是仍存在着执行不规范,力度不够现象。
2、医疗技术有待提高。要做到质量好、让群众满意、医疗技术是关键。长期以来,由于人员紧缺,仅仅只能维持运转,进修学****的机会较少,医疗技术难于提高。由于学科带头人缺乏,无特色科室,难于满足群众的基本需求。
九、下一年工作打算。
继续巩固做好基本公共卫生服务工作。要根据现在工作中未完成各项指标进行查缺补漏,抓紧完成,保证完成上级下达的任务。
2023年乡镇卫生院年终工作总结(三)
____年,我院在县卫生局的关心指导下,认真____、____,全面落实科学发展观,积极推进医药卫生体制改革,改善服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐关系,顺利完成了各项指标,现将上半年工作情况汇报如下:
因人事调整,为了确保医改工作扎实稳步推进,为了量化我院的工作任务,就院领导分工做了调整,院长武瑞青主持卫生院全面工作,副院长蒋晓宇分管医疗、卫生监____年,我院在县卫生局的关心指导下,认真____、____,全面落实科学发展观,积极推进医药卫生体制改革,改善服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐关系,顺利完成了各项指标,现将上半年工作情况汇报如下:
一、调整组织机构
因人事调整,为了确保医改工作扎实稳步推进,为了量化我院的工作任务,就院领导分工做了调整,院长武瑞青主持卫生院全面工作,副院长蒋晓宇分管医疗、卫生监督和合作医疗,副院长王慧茹分管妇幼保健、慢病管理等九项公共卫生,院长助理霍瑞萍分管财务、办公室及后勤工作,并完善了医院一系列的规章制度,以便更好地规范医疗行为,提高医院的医疗和公共卫生服务质量。
二、医院业务工作情况
截止____月____日,我院业务总收入____万元,比去年同期降低82%。其中药品收入____万元,医疗收入____万元,诊疗人次数898人,收治住院病人104人,同比降低68%。造成医院前景不佳的主要原因有: