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《医院工作制度》.pdf

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《医院工作制度》.pdf

文档介绍

文档介绍:摇图书在版编目(悦陨孕)数据
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中华人民共和国法典法律出版社法规出版中心编
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北京:法律出版社
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书号: · ·

医院工作制度
员怨愿圆源苑
( 年月日卫生部发布)
前言
为了加强对医院的科学管理,建立正常工作秩序,改善服务态
度,提高医疗护理质量,防止医疗差错事故,使医院工作适应社会
主义建设的要求,在总结试行《医院工作制度试行草案》的基础
上,重新修订了《医院工作制度》。各级医院可根据本制度的原则
要求,结合具体情况,制定工作细则。
一、医院领导干部深入科室制度
员郾
领导要经常深入科室,调查研究,直接掌握情况,抓好典
型,协助总结推广先进经验。圆郾
深入科室,重点抓医疗、护理、教学、科研、后勤保证以及服
务质量、病人生活等工作。听取病员和医务人员的意见,表扬好人
好事,改进工作。猿郾
院领导查房每周一次,带领有关干部深入科室检查工作,
发现问题及时解决。源郾
院领导要参加部分业务实践,如查房、重大手术、疑难病例
的会诊、危重病员的抢救及其他有关业务活动等。
二、会议制度
员郾
院办公室:由院长主持,副院长、机关各科负责人和有关人
员参加。每周一次圆郾,传达上级指示,研究和安排工作。
院周会:由正、副院长主持,科主任(负责人)、护士长及各

科负责人参加。每周一次,传达上级指示,小结上周工作,布置本
周工作。猿郾
科主任会:由正、副院长主持,科(室)主任或负责人参加,
汇报研究及交流医疗源郾、管理、科研、教学等工作情况。
科周会:由科室正、副主任主持,病房、门诊负责医师等和
护士长参加。每周一次缘郾,传达上级指示,研究和安排本周工作。
科务会:由科室正、副主任主持,全科人员参加。每月一
次,检查各项制度和工作人员职责的执行情况远郾,总结和布置工作。
护士长例会:由护理部正、副主任或正、副总护士长主持,
各科室、病区护士长参加。每周一次,总结上周护理工作,布置本
周护理工作。苑郾
门诊例会:由医务科或门诊部正、副主任主持,所有在门诊
工作的各科负责人参加,每月一次,研究解决医疗质量、工作人员
的服务态度、急诊抢救、病人就诊以及门、急诊管理等有关问题,协
调各科工作。愿郾
晨会:由病房负责医师或护士长主持,全病房人员参加。
每晨上班十五分钟内召开,进行交接班,听取值班人员汇报,解决
医疗、护理以及管理工作中存在的主要问题怨郾,布置当日工作。
工休座谈会:由病房护士长或指定专人召开,工休代表参
加。院每季一次,科室一般每月一次,听取并征求住院病员及家属
的意见,增强团结,改进工作。
三、请示报告制度
员凡有下列情况郾,必须及时向院领导或有关部门请示报告:
严重工伤、重大交通事故、大批中毒、甲类传染病及必须动
员全院力量抢救的病员时;圆郾
凡有重大手术、重要脏器切除、截肢、首次开展的新手术、
新疗法、新技术和自制药品首次临床应用时;猿郾
源郾紧急手术而病员的单位领导和家属不在时;
发生医疗事故或严重差错,损坏或丢失贵重器材和贵重药
品,发现成批药品变质时;缘郾
远郾收治涉及法律和政治问题以及有***迹象的病员时;
重大经济开支报批时;

苑郾
愿郾增补、修改医院规章制度、技术操作常规时;
工作人员因公出差、院外会诊、参加会诊、接受院外任务
时;怨郾
参加院外进修学****接受来院进修人员等。
四、院总值班制度
员郾
院总值班由院级领导、机关干部和有关人员参加,负责处
理非办公时间的医务、行政和临时事宜,及时传达、处理上级指示
和紧急通知,签收机密文件圆郾,承接未办事项。
猿郾负责检查夜间工作人员的工作情