文档介绍：该【电动车使用管理规定】是由【szjw240】上传分享，文档一共【6】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【电动车使用管理规定】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。电动车使用管理规定
一、目的
为规范电动车的使用,加强电动车的管理,延长使用年限,提高工作效率和质量,特制定本规定。
二、适用范围
全体使用电动车的岗位人员。
三、电动车配备情况
四、驾驶人员守则
、服从管理,严格遵守公司的各项规章制度;
,恪尽职守,维护公司资产,做好本职工作;
《使用说明》和《维修手册》,严格按操作规程和安全操作守则操作与维护;
;
,文明、安全驾车、礼貌服务。
五、车辆管理总则
,原则上不可公车私用,使用完毕后,必须立即归还;
、蹭、碰撞、损坏、配件失窃、电量是否充足、轮胎充气是否合适等有关情况,如发现问题应及时上报或处理。未及时上报或处理者由驾驶人对使用后产生的后果负一切责任;
,保持车况
良好;
,必须遵守交通规则,做到安全驾驶,避免发生违章事故,在过弯道和过减速带时,注意减速;在平时的驾驶过程中,注意保持正常的速度,不得超速行驶,更不得飙车;严禁疲劳驾驶和酒后驾车;
,每位使用人必须保管好自己的车辆,如因自身原因保管不善导致损坏或丢失,由使用人自行解决。若非人为损坏,经部门负责人报公司领导审核后按规定统一进行维修;
;
,时刻保持电量满格,不能因个人原因导致工作受阻;
***区域,不得交给非专业人员试驾,(如遇客人要求试驾,我们应该礼貌拒绝),若发现员工搭乘电动车者,将按照后面的处罚规定进行处理;
;
。
六、车辆的使用
,严禁使用电动车
《电动车使用登;记表》(见附件一);
,需求车辆者必须经过部门负责人同意才可以使用,并签写《电动车使用登记表》,使用后对车辆造
成的损失应由使用者进行责任追究承担;
,车辆钥匙交给总值班负责人,车辆借用同样应签写《电动车使用登记表》,经值班负责人同意后方可使用;
《电动车使用登记表》,须电话申请部门负责人同意后方可使用,在使用后24小时内补齐手续。
七、电动车警用装置使用的规范管理
配置有警报器、警灯、喊话器的电动车,未达如下情况,不得擅自使用:
:秩序维护部
:项目内
:
八、车辆的归还
。(因工作需要未能及时归还必须提前说明,事情解决后24小时内补齐手续);
,做到整齐有序;
、车胎、电量、车闸等是否完好,做到不影响第二天的工作需求;
。
九、车辆的维护保养
,每月20日,部门负责人对车辆进行定期检查;
,如轮胎气压是否充足,
前后刹车是否灵敏,整车有无异响,螺丝是否松动,电池是否充足电;
,应缓慢加速,避免瞬间急加速损伤元器件。为了延长电池、电机的寿命,在车辆启动、爬坡时应用脚踏助力;
,行驶中应尽量减少频繁刹车、启动,以节省电能。行驶中刹车时应松开调速把,以免损害电机及其它机件。下车推行时,应关闭电源,以防推行时无意转动调速把,车子突然启动发生意外;
。充电时,充电器上不要覆盖任何物品,应放置于通风处,同时注意防止液体和金属颗粒进入充电器内部,防止跌落与撞击,以免造成损伤;
,要每过一个月充一次电,要将电池里的电充满后存放,切忌不能在亏电的状态下存放;
,严禁混用充电器;
,用户可随用随充,但不能使用回升电压行驶,防止严重亏电,电池没电时,应关闭电源骑行;
,充电指示灯显示满电时不要立即停止充电,应再浮充2-3小时。
一十、车辆的维修
,都应第一时间报告部门负责人,进行故障排查后,如系报修范围内的,应及时报公司联系厂家进行质保;其他的故障也需请专业的维修人员进行检修,未经允许严禁擅自拆卸;
,未经过领导同意私自更换零部件费用个人承担;
,须在一个工作日内解决,并承担全部维修费用;
,使用人需要及时按照要求填写《电动车保修单》(见附件二)。
一十一、违规处罚及事故处罚
《电动车使用登记表》,一次扣考评1分;
,造成零件损失的一次扣考评1分;
,一次扣考评1分;
,由使用人自行承担;
,一次扣考评2分;
,又没有提前说明,若车辆无任何损坏一次扣考评2分,若车辆有损坏,使用人应负责维修,维修费用自行承担,同时扣考评5分;
,同时扣考评10分;
(比如:擅自骑回家)一次扣除5分;
,使用人承担一切责任,同时扣考评5分;
,非自身原因造成的各类事故及损失可以免除当事人责任;
,可根据事件轻重酌情处理;
,发现一次扣考评5分;
,酒后驾车者扣考评20分,且因酒后驾车造成的一切后果由驾车人员自己承担;