文档介绍：该【王老吉招聘方案 】是由【phljianjian】上传分享，文档一共【18】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【王老吉招聘方案 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。组名:白骨精应队
小组组长:王慧敏
小组成员:马佩玲李秋运杨德愿施锐王派彬(排名不分先后)
广州王老吉药业股份有限公司聘请方案
一、企业简介
广州王老吉药业股份有限公司始创于 1828年,历经百多年的进展,现已成为我国中成药生产企业50强之一,曾荣获“中华老字号”、“全国先进集体”、“广东省医药行业质量效益型先进企业”和中国五星级企业等荣誉称号以及获得广州市银信评估询问有限公司颁发AAA级信用等级证书等。
二、聘请目的
为加强公司员工队伍建设,提高员工的基本素养,猎取公司进展所必需的优秀人才,  为企业输入所需求人才,实现合理配置,扩大企业宣扬力度,提高企业对外形象 ,是人力资源管理的其他环节有效运作的前提,特进行此次聘请活动。
三、聘请岗位及条件
1、销售代表5名
职位描述:
(1)工作职责:
①宣扬和推广公司产品及服务,树立公司良好的企业形象;
②开发新客户,完成肯定的销售目标;
③定期做工作总结报告并负责的向上级提出意见。
(2)岗位要求:
①年龄20-40岁,男女不限,大专以上学历;
②情愿从事销售工作,并且宠爱销售工作,宠爱公司;
③良好的心理素养和团队合作精神及高度的工作责任心,良好的语言表达力量,适应力量强;
④市场营销专业或者有销售工作阅历者优先考虑。
⑤待遇面议。
2、销售助理1名
(1)工作职责
①负责公司销售合同及其他营销文件资料的统计、管理、归类、整理、建档和保管工作;
②负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态状况的质询;
③负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务员、领导决策供应参考。
④负责客户、顾客的投诉记录,帮忙有关部门妥当处理;
⑤帮忙销售经理做好部内内务、各种部内会议的记录等工作;
⑥妥当保管电脑资料,不泄露销售隐秘;
⑦完成上司临时交办的其他任务。
(2)岗位要求
①大专以上学历,良好的职业道德;学****力量强,良好的自我管理力量;
②主动及负责的工作态度;
③较强的执行力量和团队协作力量;
④生疏office办公软件,能娴熟制作各类报表、编辑文档等;
⑤工作细致认真,具有较好的急躁,服务意识强,责任心强,能承受工作压力。
3、销售经理1名
职位描述:
(1)工作职责:
①宣扬和推广公司产品及服务,树立公司专业的企业形象;
②责开拓新的客户群体,完成肯定的销售指标;
③据客户的需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议
④助公司制定营销决策、方针、制度,并促成营销目标方案的达成;
⑤责组建销售团队,带领团队完成公司的销售目标。
(2)岗位要求:
①本科学历,从事销售3年以上从业阅历;
②具备高度的敬业精神和良好的团队精神,有猛烈的进取欲望;
③具备良好的语言表达力量、学****力量、沟通力量与谈判力量,能够承受肯定工作压力;
④具有敏锐的市场洞察力和精确 的客户分析力量;
⑤具有开发大客户的业务力量,有肯定客户资源者优先;
⑥待遇从优。
三、聘请组成员
组长:王派彬(公司人力资源部部长)
副组长:施锐(公司市场部部长)
成员:马佩玲(销售部部长)
王慧敏(销售部副部长)
施锐(销售部)
杨德愿(销售部)
四、聘请信息发布渠道:
1、本公司网站:/
2、广东聘请网:/
3、《南方都市报》
五、聘请任务方案准时间布置
1、销售代表
担当人:施锐杨德愿
材料选择:2010年8月25日
初试(面试):2010年9月1日
复试(笔试):2010年9月3日
终试(面试):2010年9月8日
2、销售助理
担当人:王慧敏
材料选择:2010年8月25日
初试(面试):2010年9月1日
复试(机试):2010年9月3日
终试(面试):2010年9月8日
3、销售经理
担当人:王派彬施锐马佩玲
材料选择:2010年8月25日
初试(面试):2010年9月1日
复试(笔试):2010年9月3日
终试(面试):2010年9月8日
六、费用预算
本次聘请需费用6000元,其中广告费用3000元,聘请人员补助费2500元,会议费用500元。
七、聘请时间布置
时间
工作支配
8月21日
撰写聘请广告
8月23日
联络登载聘请广告
9月1日
初试应聘者,填写聘请人员登记表(见附表1)
9月1日—2日
通知复试者复试支配
9月3日
复试应聘者
9月7日
通知终试者面试支配
9月8日
终试面试
9月10日
发放录用通知(见附表2)
9月11日—9月17日
员工培训
八、测试题目
1、笔试题目
答题说明:本测验共有61道题,涉及我们的工作、生活、价值观等方面。对于这些问题,每个人的看法都会不尽相同,任何基于真实状况的回答都是你的共性、特点的反映,没有“对”或“不对”之分。请在每道题的A和B中选择一个答案,不要漏掉任何一道题。有些题你可能从未遇到过或难以选择,不需要过多思考,凭第一感觉回答即可。
1当要做别人也做的事时,我更情愿:
A用大家所接受的方法做
B自己想出的方法做
2我对自己的物品的摆放通常是:
A在意的
B任凭的
3我更难以接受的是:
A生活的节奏单一不变
B稳定有序的生活被打乱
4我认为更重要的是:
A能够预见一件事情
B能够适应现实条件
5我宠爱:
A抽象的、概括性的观点
B具体的、真实的叙述
6当被事先规定好你要在某个时刻做某件事情,我:
A很兴奋,可以按方案行事B有些不兴奋,由于被束缚了
7我更看重
A潜在的可能性
B真实的状况
8选择你较宠爱的词
A实干家
B创新者
9选择你较宠爱的词
A制作
B创造
10选择你较宠爱的词
A富于想象
B讲求实效
11选择你较宠爱的词
A有条不紊
B机动机敏
12选择你较宠爱的词
A提前支配
B不断体验
13选择你较宠爱的词
A理论
B阅历
14对周末或假日,我宠爱
A提前支配好约会、社交聚会等B随心所欲,临时打算做什么
15在日常工作中,我
A从最终关头的压力中得到动力
B避开消灭燃眉之急的压力
16在工作中,我
A尽量避开定一个最终期限
B支配好了的事情,就不再轻易改动
7通常状况下,我
A崇尚现实主义与常识
B崇尚想像力和新事物
18我更情愿交的伴侣是
A总有新办法的人
B脚踏实地的人
19我通常
A在做完打算后感到欢快
B因保留有选择的余地而欢快
20和我相处得好的人通常是
A富于想象的人
B留意现实的人
21相对之下,我更信任
A确定而有形的事物
B灵感和推理
22选择你较宠爱的词
A一丝不苟
B不拘小节
23选择你较宠爱的词
A想象B实际
24选择你较宠爱的词
A条理的B任凭的
25选择你较宠爱的词
A已知B未知
26选择你较宠爱的词
A过程B结果
27选择你较宠爱的词
A可能性B现实性
28选择你较宠爱的词
A具体B抽象
29我宠爱
A完成有重大意义的探究性工作
B完成常规性的实际的工作
30更符合我的状况是
A我总有一种开创新局面、制造新事物的冲动
B我认为多数时候应坚持经受过检验的常规方法,以免冒太大的风险
31更符合我的状况是
A目标一旦确定,我就会坚持不懈地为之奋斗
B我依据现实状况机敏调整我的目标
你情愿一个人独处。
A是B不能确定C不是
33当你遇到不欢快的事情时,你能抑制感情,不露声色。
A是B不能确定C不是
34你不会把自己的想法轻易告知别人。
A是B不能确定C不是
35对凡事很有主见。
A是B不能确定C不是
36你不擅长和别人辩论。
A是B不能确定C不是
37你经常对自己面临的选择迟疑不决。
A是B不能确定C不是
38你宠爱拿自己和别人去比较。
A是B不能确定C不是
39你很在意别人对你的看法。
A是B不能确定C不是
40拿到一本书你可以发发复复看几遍。
A是B不能确定C不是
41你经常担忧自己会患病到失败。
A是B不能确定C不是
42你格外留意自己的信用形象。
A是B不能确定C不是
43你在学****时,不简洁受外界干扰。
A是B不能确定C不是
44发觉特别现象时,你简洁产生丰富的联想。
A是B不能确定C不是
45与生疏人打交道,你感到不简洁。
A是B不能确定C不是
46读书时,你的作业大多洁净、洁净。
A是B不能确定C不是
47你的爱好广泛,但经常变换。
A是B不能确定C不是
48你不看重阅历,不惧怕从来没做过的事情。
A是B不能确定C不是
49对别人的事情你不太在意。
A是B不能确定C不是
50你宠爱表现自己。
A是B不能确定C不是
51经常不等别人说完,你就觉得自己懂得了。
A是B不能确定C不是
52你信任自己不比别人差。
A是B不能确定C不是
53你不太留意外表。
A是B不能确定C不是
54逛商店时,你只要认为是好东西就会马上买下来。
A是B不能确定C不是
55你总是对人一见如故。
A是B不能确定C不是
56你情愿经常和伴侣在一起。
A是B不能确定C不是
57对别人的意见你很简洁接受。
A是B不能确定C不是
58做了错事,你也会很快遗忘。
A是B不能确定C不是
59经常遗忘自己的东西放在哪里。
A是B不能确定C不是
60对别人的恳求你总是乐于挂念。
A是B不能确定C不是
61你简洁原谅他人。
A是
2、面试试题
1、请你自我介绍一下自己好吗?
回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作阅历,这些在简历上都有。其实,企业最期望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深化争辩的学问领域、共性中最乐观的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学****无关,也可以和学****有关,但要突出乐观的共性和做事的力量,说得合情合理企业才会信任。企业很重视一个人的礼貌,求职者要敬重考官,在回答每个问题之后都说一句“感谢”,企业宠爱有礼貌的求职者。
2、你觉得你共性上最大的优点是什么?
回答提示:镇静冷静、条理清楚、立场坚决、坚韧向上、乐于助人和关怀他人、适应力量和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战,加上实****工作,使我适合这份工作。
3、说说你最大的缺点?
回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不期望听到直接回答的缺点是什么等,假如求职者说自己当心眼、爱忌妒人、格外懒、脾气大、工作效率低,企业确定不会录用你。确定不要自作聪慧地回答“我最大的缺点是过于追求完善”,有的人以为这样回答会显得自己比较精彩,但事实上,他已经岌岌可危了。企业宠爱求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最终再把问题转回到优点上,突出优点的部分,企业宠爱聪慧的求职者。
4、你对薪资的要求?
回答提示:假如你对薪酬的要求太低,那明显贬低自己的力量;假如你对薪酬的要求太高,那又会显得你重量过重,公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算,因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能赐予的最高价钱,他们问你只不过想证明一下这笔钱是否足以引起你对该工作的爱好。
回答样本一:我对工资没有硬性要求,我信任贵公司在处理我的问题上会友善合理。我留意的是找对工作机会,所以只要条件公正,我则不会计较太多。
回答样本二:我受过系统的软件编程的训练,不需要进行大量的培训,而且我本人也对编程特殊感爱好。因此,我期望公司能依据我的状况和市场标准的水平,给我合理的薪水。
回答样本三:假如你必需自己说出具体数目,请不要说一个宽泛的范围,那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字,这样表明你已经对当今的人才市场作了调查,知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。
5、你对加班的看法?
回答提示:实际上好多公司问这个问题,并不证明肯定要加班,只是想测试你是否情愿为公司奉献。
回答样本:假如工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率,削减不必要的加班。
6、假如通过这次面试我们录用了你,但工作一段时间却发觉你根本不适合这个职位,你怎么办?
回答提示:一段时间发觉工作不适合我,有两种状况:①假如你的确宠爱这个职业,那你就要不断学****虚心向领导和同事学****业务学问和处事阅历,了解这个职业的精神内涵和职业要求,力争削减差距;②你觉得这个职业可有可无,那还是趁早换个职业,去发觉适合你的,你宠爱的职业,那样你的进展前途也会大点,对单位和个人都有好处。
7、谈谈你对跳槽的看法?
回答提示:①正常的“跳槽”能促进人才合理流淌,应当支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利,应当反对。
8、工作中难以和同事、上司相处,你该怎么办?
回答提示:①我会听从领导的指挥,协作同事的工作。②我会从自身找缘由,认真分析是不是自己工作做得不好让领导不满足,同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好,假如是这样的话我会努力改正。