文档介绍：第三部分张家口市桥西区总工会部门概况
一、主要职责
1、贯彻党和国家关于工会工作的方针、政策和上级工会的指示,确定全区工会工作的指导思想和工作任务,指导全区工会工作,独立自主地开展工会各项活动。 
2、依照《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》等有关法律法规,组织和指导全区各级工会履行工会的"维护、建设、参与、教育"等项社会职能。根据基层工会的要求,与有关方面协调解决有关问题。 
3、对关系职工利益的重大问题进行调查研究。参与涉及职工切身利益的政策、措施和制度的研究制定,向区委、区政府和上级工会及时反映职工的愿望和要求,并提出意见和建议。 
4、代表职工协调劳动关系。监督检查劳动法律法规执行情况,协调处理违反劳动法律、法规的案件;为基层工会和职工群众提供法律咨询服务,维护社会稳定。 
5、指导基层企事业单位职工民主参与、民主管理和民主监督工作。健全和完善职代会制度。制定加强职工民主管理的具体政策和意见,并监督实施。指导企业工会与行政建立平等协商、签订集体合同制度。 
6、协助区政府做好劳动模范的推荐、评选工作。动员和组织职工开展群众性劳动竞赛和合理化建议、技术练兵、技术革新、技术协作活动,促进企业经济发展和社会进步。指导全区工会群众性劳动保护、安全生产工作。 
7、负责全区各级工会组织建设工作。研究制定工会的各项组织制度和民主制度;指导各级工会开展建设"职工之家"活动;协调党组织考核推荐工会主要领导人选。做好工会干部的管理和培训工作。 
8、负责全区工会经费的管理、审查、审计工作。指导、协调全区工会企事业单位的发展工作。负责管理和监督工会企事业。 
9、教育职工增强主人翁责任感,提高职工思想道德科学文化技术素质。建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。广泛开展各种健康有益的文化体育活动。
10、指导基层工会做好女职工工作,积极宣传、贯彻执行国家保护妇女的方针政策,维护女职工的合法权益。 
11、承办区委、区政府、上级工会交办的其他事项。 
二、2015年主要工作任务及目标规划
2015年工会工作的总体思路是:组织动员全区职工积极构建和谐劳动关系,打造先进企业和职工文化,努力为职工解难事、办实事、做好事,集中精力抓大事、抓善事、抓要事、抓有影响的事。突出质量,突出实效,坚持创新驱动,积极探索做好新形势下职工群众工作的新方式新方法。
(一)、全面推进劳动竞赛新高潮。各级工会必须紧紧围绕区委、区政府确定的核心要求和发展目标,唱响“辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动”的主旋律,在经济建设的主战场展现新作为。广泛开展劳动竞赛。立足本职岗位,以区域性工会组织和行业性工会组织为依托,深入开展各种形式的劳动竞赛。大力弘扬劳模精神。做好劳模管理工作。
(二)、继续实施职工素质提升工程。积极整合资源、提供服务,着力提升职工的学历层次、技能等级、创新研发能力,努力建设知识型、技术型、创新型的高素质职工队伍。深入推进职工技术创新活动。全面开展职工素质培训工程。积极办好桥西区职工阅读中心及职工书屋,明年建设三家基层职工书屋,举办桥西区首届“读书日”活动,举办桥西区“我喜欢的书”读书交流座谈会,举办桥西区工会主席业务培训班,员工业务拓展训练及女职工健康知识讲座,职工家政、月嫂培训等多方面、多层次培训,全面提升职工综合素质。积极开展丰富多彩的职工文体活动。发挥区职工文体协会作用,举办“桥西区第二届中国象棋大赛”,职工趣味运动会,职工厨艺大赛,职工爬山、拔河、羽毛球、乒乓球、健身操比赛等丰富多彩的文体活动.
(三)、积极协助党政保障和改善民生。重点做好“六件实事”。一是强化对困难职工的常态化帮扶;二是扎实推进职工重大疾病医疗互助活动;三是丰富勤工助学活动形式;四是加强法律援助工作;五是扎实做好劳模管理和服务工作;六是积极发挥职工群众工作室作用,做好来信来访接待,切实维护职工的合法权益。
(四)、切实维护和发展职工合法权益。积极帮助解决一线职工、农民工、困难职工等重点群体最关心最直接最现实的利益问题和最困难最操心最忧虑的实际问题。提升工资集体协商工作水平。在巩固去年工资集体协商劳动成果的基础上,实现建制率达98%以上,覆盖率达90%以上。提升民主管理工作水平。一是做好星级职代会培养典型、创建和申报工作;二是大力推进职代会与职工大会制度;三是做好改制企业的民主监督及程序审查、服务工作;四是做好厂务公开制落实检查、督导工作,巩固厂务公开经验做法,进一步增强企业凝聚力。提升职工法律援助和工会劳动法律监督工作水平。加强与司法部门、社会法律服务机构的沟通合作,不断壮***律服务力量。广泛开展和谐企业创建活动。做好创建省级、市级和谐企业申报工作,做好建立重要时段信息快速反馈制度。
(五)、努力增强基层工会吸