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乡级协会岗位职责
第1篇:乡级协会制度
乡
级
协
会
第一部分
组织机构
乡级计划生育协会的最高权力机关是会员大会或代表大会,大会每三年召开一次。会员大会或代表大会选举本届理事会。理事会选举会长1人、常务副会长1人、副会长1—2人(其中应有一名老同志)和常务理事若干人,并聘任秘书长。由会长或常务副会长负责日常工作。
1、乡级计划生育协会专职秘书长,在会长或副会长领导下,具体负责日常工作。
2、秘书长一般应具有高中以上文化程度。热爱协会工作,有较强的事业心和责任心,具有一定的组织、领导和协调能力,有一定的文字和语言表达能力,有踏实、谦虚的工作作风。
3、要有专用办公室和必要的办公设施。
4、乡级协会要有协会活动室,作为学****宣传、培训场所。活动室要有必要的文图内容上墙(组织建设表、当年工作计划,会员守则,各项制度,先进协会、优秀会员条件,理事、会员做贡献专栏,重大活动的文字、照片记载等。)
第二部分
岗位责任
(一)乡级协会职责
1、在党委领导下,团结广大育龄人群和热心于计划生育的各界人士,协助政府贯彻落实党的计划生育方针、政策,积极当好参谋和助手;组织会员带头实行计划生育、带头勤劳致富。
2、充分发挥理事单位的优势,协力搞好计划生育宣传活动,以及搞好发展生产(种植、养殖、加工等业)、技术咨询、敬老、扶幼等项服务工作。
3、依靠乡村“五老”,发挥协会自我教育、自我管理、自我服务和民主管理、民主监督作用,经常倾听育龄群众的意见和要求,维护育龄群众的正当权益。
4、开展调查研究,总结推广村级协会的经验,指导村级协会全面有效地开展工作。
5、搞好乡、村两及协会理事、会员的培训。
6、配合中心工作,开展各种服务活动。(二)主要岗位为责任
会长、副会长职责:召集常务理事会;由会长负责日常工作。坚持计生协工作重点在农村、在基层的方向,坚持以育龄群众为主体,以老党员、老干部、老模范、老专家、老农民或离退休职工等社会贤达为骨干的原则开展工作。
秘书长职责:
1、具体贯彻执行和处理会长办公会、常务理事会确定的事项。
2、掌握工作情况,传递和反馈工作信息,提出工作计划。
3、定期向常务理事会报告协会工作情况。
4、深入基层,调查研究,总结推广基层协会先进经验。
5、处理协会的日常工作。
6、负责理事的横向联系和协调工作,组织理事开展活动。
7、负责乡村两级协会的培训工作。
8、做好协会各种会议的筹备、记录和各种薄表的登记和汇总工作。
第三部分
乡计生协会工作制度
(一)例会制度:
1、会长办公会:每月召开一次,由会长或常务副会长召集,会长、常务副会长、副会长及秘书长参加,主要议题:①听取秘书长工作汇报;②分析形式,研究确定月工作要点;③根据常务理事会制定的工作计划,确定实方案;④其它有必要提交会长办公会研究通过的问题。
2、常务理事会每季召开一次。由会长或常务副会长召集,主要议题:①根据理事会确定的年度工作指导思想及工作计划,总结季度或年度工作,研究决定下季度或下年度工作要点和工作安排。通过秘书处起草的总结汇报;②听取秘书长关于常务理事确定的重大问题的执行情况汇报;③研究决定有关协会工作的重大问题;④召开代表大会前研究决定聘请名誉会长和顾问,决定任命调整工作人员。
3、理事会半年召开一次。由会长或常务副会长主持。主要议题:
2①审议常务理事会的工作报告;②改选或增补会长、副会长、常务理事、理事,决定聘任秘书长或副秘书长;③决定召开会员代表大会;④通过常务理事会提交的其它有关议题。
4、会员代表大会每三年召开一次,必要时可提前或延期,主要议题:①审议或通过上届理事会的工作报告;②选举产生新一届理事会;③审议通过上届理事会提交的其它重要事项。
(二)定期汇报制度:
1、每月乡、镇(处)协会秘书会长向会长办公会汇报上月工作开展情况,提出当月工作计划和需要领导解决的问题。
2、每季向常务理事会汇报一次工作,接受常务理事会对每季工作的检查和指导。
3、每半年向理事会汇报一次工作任务完成情况,接受理事会交办的各项任务。
4、会长、副会长、秘书长每月至少向乡党委汇报一次工作,重大问题及时汇报。反映协会工作开展情况,典型经验,存在的问题,争取领导的重视和支持。
5、每季向县协会汇报一次工作,以便接受县协会的指导。
(三)调查研究制度
1、秘书长每年要有三分之二左右时间深入村、组指导工作。调查研究分析总结村级协会工作经验,找出存在的问题,提出工作设想。
2、各部门理事要经常深入村、组调查研究,总结典型经验,及时向领导和主管部门反映情况,提出建议,当好参谋。
(四)“四薄三表”制:
1、本级和下一级协会领导成员(常务理事以上)登记簿,每年年底统计一次报县计生协。
2、理事登记簿,每届理事姓名、单位、职务、政治面貌、住址、入会时间都应记录详细,妥善保管。
3、工作记录簿,记录每项活动的详细情况。
4、会议记录簿,记录每次会议的名称、时间、地点、参加人员、缺席人员、人数、主持人,研究的主要议题及决议。
5、本级协会理事(会员)突出事迹登记表。(理事、会员当中发
3生的好人好事登记表,此表随时填写,一事一表,本级协会留存)
6、各项服务统计表。专门统计开展服务项目名称,服务计划,服务对象的数量和服务效果,参加服务的人员及组织者姓名职务。
7、组织建设情况统计表。按省协会统一制表,每年向上一级业务部门报告一次。数字要准确,项目要齐全,时间要及时。
(五)常务理事联系村制度:
1、每年常务理事要联系一个村,经常深入指导协会工作。
2、半年、年终总结一次情况,以推动全乡镇(处)村级协会工作开展。
3、对常务理事的联系点要建档。
(六)民主监督制度:
1、要充分依靠群众,广泛开展“三自一监督”活动。
2、要有民主参与和民主监督意识,发挥职能作用,维护会员和育龄群众的合法权益。
3、在贯彻生育政策时,应积极参与,协助政府认真落实,对违反生育政策、瞒报漏报等现象,应及时向有关部门反映,以保证党和政府的生育政策和各项措施的正确实施。
4、在实施计划生育的各项工作中,依照法律法规和计生政策,由广大理事和会员民主讨论,监督人口运行和各项奖扶政策的落实。
5、监督社会抚养费的征收,确保应收尽收。监督奖扶政策的落实。
(七)学****培训制度:
1、认真执行同级党委和上级协会布置的学****任务和学****活动安排,并坚持每月一次自学制度,不断提高政治素质、业务能力和管理水平。
2、除以会代训外,每年要对村级协会会长、副会长、秘书长进行两次业务培训,使他们更好地适应协会工作发展的需要。
3、每年要对理事、会员集中培训1—2次,并对村级协会的培训进行指导。
4、培训内容:(1)党和国家的计划生育方针政策、法律法规、科学发展观及人口理论;(2)优生优育基础知识;(3)协会章程;(4)
4典型经验、先进人物事迹;(5)各级领导对协会工作的指示。
5、培训方法:(1)采取集中学****或以会代训;(2)深入基层巡回讲课;(3)召开现场会进行理论联系实际的培训;(4)组织有关人员到外地参观学****或请有关人员讲演、举办讲座;(5)举办短期培训班。
(八)宣传活动制度:
1、宣传的内容和方法:
(1)在重大节日、纪念日期间配合有关部门运用多种形式、多种渠道开展集中宣传活动。
(2)发挥协会队伍大、人员多、辐射面广的优势,普及人口理论,计划生育基础知识、避孕节育、优生优育优教知识。
(3)与有关部门协作、编写计划生育方面的宣传资料,组织召集研讨会,举办展览、竞赛等。
(4)充分利用板报、专栏、广播、电视、录象、网络、知识挂图、永久性标语、文艺宣传队等阵地和工具,进村入户宣传。
(5)生育关怀行动。
(九)项目服务制度:
1、搞好计划生育技术服务,抓住控制生育的关键,组织广大育龄妇女落实好各项节育措施,帮助育龄群众解决思想和生活上一些实际问题。
2搞好扶贫致富服务,向独生子女和双女户传播致富经验,提供致富信息,帮助解决致富资金,提供管理技术。
3搞好生活福利服务:①协助政府办好托幼、养老等社会福利事业;②协助开办计划生育系列保险,巩固一孩队伍;③开展敬老、爱老、养老活动,帮助孤寡老人料理生活。
4搞好各种咨询服务:①搞好婚孕知识咨询;②搞好“三优”咨询;③搞好政策法规咨询;④进行疾病防治咨询;⑤进行经济和技术信息咨询。
5积极争取帮扶资金,做好项目管理工作,并及时向上级协会汇报。
(十)评比表彰制度:
1、每1-2年要召开一次协会工作总结表彰会,树样板、立标兵、增强理事会员的荣誉感,调动他们的积极性。
2根据村级协会达标要求,评出先进村协会、先进协会工作者,给予荣誉或物质奖励。
3表彰的单位或个人,要填写先进集体、个人登记表,要有简要的事迹材料。
村
级
协
会
第一部分
基层组织建设
1、村级协会要由一名副会长(最好是“五老”中选出)负责日常工作。
2、按照便于组织、活动方便的原则,可根据居住远近划分会员小组(以10—20名会员一组为宜),每组活动由该会员小组长负责组织。
3、每名会员本着就近、自愿的原则,和亲属、朋友建立联系户。一般每名会员联系1户应联系的育龄妇女为宜,做到每一育龄妇女都有会员负责联系,对联系对象及时了解避孕、节育、孕情等。
4、村级协会要有2—3间房作“会员之家”或“会员活动室”,作为学****培训、宣传活动场所,村“会员之家”可与村计划生育服务室结合。
5、会员之家的标准。
(1)室内面积在20平米以上。
(2)有活动计划安排和理事、会员联系户花名册,工作记录薄、会议记录薄,理事实绩登记表,各项服务统计表,组织建设情况统计表。
(3)有供会员学****宣传的《会章》、报刊及资料。(4)有本村人口与经济一览表。(5)有育龄妇女计划生育情况一览表。(6)有规章制度。(7)有协会组织成员表。(8)有会员守则。
(9)条件好的(会员之家),还应有文体、娱乐活动器材。
第二部分
岗位职责
(一)村级协会职责:
1、在村、厂党支部的领导下,团结广大育龄人群和热心于计划生育的人士,协助村委会、单位领导贯彻落实党的计划生育方针政策,为构建社会主义和谐社会和社会主义新农村建设做出贡献。
2、组织会员实行“四带头”:带头实行计划生育,带头落实节育措施,带头宣传计生政策,带头勤劳致富。并以自己的模范行动带动亲属、好友、联系户和左邻右舍实行计划生育。
3、组织理事和会员做好节育对象的思想工作。在术前、术中、术后帮助他们料理家务,安排生活,搞好生产,积极向育龄夫妇宣传、指导避孕常识。
4、为维护育龄夫妇和独生子女家庭利益服务。对育龄夫妇及独生子女应享受的优惠政策,协会应向有关部门反映情况,提出建议,督促落实。
5、发挥民主监督作用,促进生育政策的落实。
6、组织理事和会员开展妇幼保健服务活动,协助村和有关单位办好托幼、计划生育系列保险(以独生子女父母养老保险及双女结扎户养老保险为主)等社会保障事业,解除人们的后顾之忧。
7、组织有专长的理事和会员,为育龄人群开展技术咨询服务,解答疑难问题,帮助查治不孕症,做好避孕节育、优生优育等技术指导工作。
8、开展优生、优育、优教服务,开展“三优”宣传教育和技术咨询,努力提高人口素质。
9、开展勤劳致富服务,向独生子女家庭和育龄夫妇提供信息、传授技术、协助筹集资金,使他们勤劳致富。
(二)专职会长岗位职责:
1、具体贯彻执行和处理会长办公会、常务理事会确定的事项。
2、主持召开理事会、会员大会和会员组长汇报会,掌握工作情况,提出工作计划。
3、定期向常务理事会报告协会工作情况。
4、总结推广典型经验,处理协会日常工作;按时完成上级协会
7布置的各项任务。
(三)秘书长职责:
1、协助会长做好日常工作。
2、掌握工作情况,传递和反馈工作信息,提出工作计划,总结典型经验。
3、负责会议筹备、记录和各项册、薄、表的登记和有关材料的汇总、整理和保管。
4、组织理事、会员开展各项活动,负责理事、会员的培训和“会员之家”布置。
第三部分
村计生协会工作制度
(一)例会制度:
1、会长办公会:每月召开一次,由会长或副会长召集,会长、副会长及秘书长参加,主要议题:①听取秘书长工作汇报;②分析形势,研究确定月工作要点;③根据理事会制定的工作计划,确定实施方案;④其它有必要提交会长办公会研究通过的问题。
2、理事会:每季召开一次,由会长或副会长主持。主要议题:①审议工作报告;②改选或增补会长、副会长、理事,决定聘任秘书长;③决定召开会员代表大会;④通过会长办公会提交的其它有关议题。