文档介绍：第一条:员工进出工作场所必须按规定穿著公司规定制服,并将有效之工证佩带于左胸,否则不予入内。
第二条:凡本公司员工将员工证借于他人使用者,一旦查获一律辞退。
第三条:若有员工遗失证件,除扣款二十员外补发新证,再由人事单位统一将原证件作废,以供保安识别。
第四条:员工于上班时间内外出必须持有部门主管批准之《出门证》,违反者予以惩处。
第五条:车辆进出必须按规定先登记,再放行,公司内各种车辆外出必须持《出车单》(附件一);运送货品外出需由二级单位主管签准《送货单》(附件二),任何车辆外出,必须接受保安人员检查,经核实无误并登记后方可放行。
第六条:接待来访客人时应立即通报被访人,获被访人同意批准后请来访者提供有效证件并登记填写《来客单》(附件三)后佩带《贵宾卡》方可进入公司之“来宾接待室”,等待被访者接待;来访者离开时请于公司保安处交还《贵宾卡》及《来客单》。
第七条:对公司辞工、辞退人员办理程序及特殊情况处理方法:凡公司辞工与辞退人员,由本人凭员工证至人事单位办理手续,由人事签发辞工单并通知所属部门,同时收回员工证,并凭辞工单离开公司,工资按《离职管理办法》有关规定核发。
第八条:所有公务外出需写明事由,离厂时间,回厂时间,外出单必须呈部门(二级)主管签准后方能外出,外出时必须办公务,违者记大过处分。保安值勤人员有权利对携带物外出人提出质问,被询问者有义务主动配合检查,不得有异议。
第九条:公伤、急救病人,由现场最高行政主管指挥救治并立即送医治疗,并可以不经批准使用公司在场车辆,并通知行政部最高主管。
第十条:非公事外出人员,必须填写请假单与出门证呈权责主管批准方可外出,违者按相关规定处罚。
第十一条:保安人员将每天的出门记录交至管理部存档,以便查询。
第十二条:如有伪造《出门证》者,当事人视情节予以开除惩处。
第十三条:本规定未规定之事项,按《员工工作规则》办理。
第十四条:本规定呈总经理核准后实施,修订时亦同。
第十五条:本规定于2004年4月1日修定实施。
总经理: 管理部: