文档介绍：佳化化学(滨州)有限公司
Q/JHNZ·AQ-005-2013
管理文件
(安全管理)
第 A/1 版
编制:李正军
审批:曲亚明
受控状况:受控
受控号:SK-AQ-005
2013-03-06发布 2013-03-06实施
佳化化学(滨州)有限公司发布
Q/JHBZ·AQ-005-2013
佳化化学(滨州)有限公司
关于员工行为和责任的管理规定
版次 A
发布日期2013/03/06 实施日期2013/03/06
修改标记
编制
李正军
审批
曲亚明
日期

全员安全培训教育制度
1 目的
为了为增强公司员工及外来人员的安全意识,提高安全素质,防范事故,减轻职业危害,规范公司安全培训教育工作,根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》(国家安监总局令第3号)、AQ3013-2008《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》、AQ/T9006-2010《企业安全生产标准化基本规范》等法律、法规的相关规定,制定本制度。
2 范围
适用于公司本公司员工及外来人员,包括公司主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、其他从业人员,外来人员包括外来参观、学习人员及承包商。
3 职责
;
、组织和考核、评价、改进;
。
4 内容和要求

,依据国家、地方及行业规定和岗位需要,制定全员的安全培训教育目标和要求。依据不断变化的实际情况和培训目标,定期识别安全培训教育需求,制定并实施安全培训教育计划。
、教育工作所需的人员、资金和设施。建立安全生产费用台账或资金计划。公司员工在安全培训教育期间,支付工资和必要的费用。
,详细、准确记录培训及考核情况。
,并纳入公司年度工作计划。安全培训教育计划变更时,要按规定记录变更情况。
。
,并进行经常性的培训学习,树立终身教育的观念,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理能力。
未经安全生产培训合格的人员,不得上岗作业。

、员工台账、档案。建立并明确所有人员岗位标准,按相关要求制定岗位标准,上岗的从业人员必须满足岗位标准要求。

,具备与所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力,经安全生产监督管理部门对其安全生产知识和管理能力考核合格,取得安全资格证书后,方可认职。并按规定每年参加再培训。
:
(一)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;
(二) 安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识;
(三