文档介绍：焦作市农枝花超市有限公司
专场招聘会策划方案
第一部分:公司概况
焦作市农枝花超市有限公司是以“农超对接”为主业态,集生鲜采集、分拣、包装、配送和销售为一体,经营范围包括生活用品、生鲜食品、特色餐饮和民生服务等多项内容,覆盖市县乡村四级的大型连锁零售企业。公司成立于2013年3月,注册资金1200万元,并于同年6月正式开业运营。公司总部设在人民路中央瀚邸一号楼底商,下设人事行政、营运、商品、财务、工程拓展、信息、配送中心等业务部门。
公司秉承“贴近农民、服务市民”的经营理念,以“创知名品牌,做百年企业”为终极目标,依托焦作市忠昊农业经济合作联社,以全新的农民合作社、专业大户、家庭农场、和龙头企业等农业生产经营主体为引领,实行专业化无公害、绿色、有机、生态种养、标准化无污染加工、现代化零距离配送,实现从田间到餐桌的及时无缝对接,保障所有农枝花超市销售的食用农产品鲜活、优质、价廉和安全。
根据公司发展要求,截止2014年年底,焦作市农枝花超市有限公司计划在河南省内开300家生活便利店,在焦作市范围内开100家生活便利店。随着公司规模不断扩大,人才需求日益增加,本着发扬公司文化,提高员工素质的目的,以获取公司发展所需人才,为公司发展提供强大的人力支持为宗旨,现需面向社会招聘各个岗位员工若干名。
第二部分:岗位需求表
岗位
需求人数(人)
岗位要求
超市门店员工
200人
1、年龄40岁以下;2、身体健康;3、有商超工作经验者优先考虑; 4、工作地点:门店(具体门店位置详见公司简介);5、工作时间:早班6:30--14:00;晚班14:00--22:00。
储备干部
50人
1、本科以上学历; 2、良好的语言表达与人际沟通能力; 3、熟练的应用各种办公软件(Excel、word...)和具备基础的统计分析能力; 4、具有一定的市场敏感度,能了解顾客心理和消费需求,业务能力较强; 5、良好的沟通能力,团队管理能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。
网站维护员
10人
,大专及以上学历,2年以上计算机网络维护或计算机硬件维护工作经验.;
2. 熟悉微信营销模式;
3. 热爱并希望长期从事本行业;
4. 有良好的职业道德和素养,能承受一定工作压力,可服从分配,吃苦耐劳。
客服专员
10人
1、大专以上学历; 2、具有良好的书面、口头表达能力、较强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强,逻辑思维能力强;
3、高度敬业,能独立处理各种突发事件;
4、具有良好的职业道德和操守,认同企业文化,抗压能力强,工作稳定性好;
5、熟练的电脑操作技能;
6、具有客服经验者优先考虑。
数据录入专员
10人
1、大专以上学历,财务相关专业,2年以上相关工作经验; 2、熟练电脑操作,细心,沟通能力强。
第三部分:专场招聘会策划
招聘会时间:2014年4月2、3日上午
专场招聘会主要分为前期宣传和现场执行两个部分:
一、前期宣传
本次专场招聘会的宣传方案会采取网络广告、视频广告等方式,尽可能通过多种渠道告知求职者本次专场招聘会信息,具体如下:
1、网络广告
网络广告互交性强,针对性明确,更改灵活,成本较低
2、视频广告
视频广告传播速度快,信息传递及时
宣传具体方式以及时