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工商局利用社区资源做好离退休干部服务管理工作调查报告.docx

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工商局利用社区资源做好离退休干部服务管理工作调查报告.docx

上传人:xiang1982071 2018/1/11 文件大小:16 KB

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工商局利用社区资源做好离退休干部服务管理工作调查报告.docx

文档介绍

文档介绍:汽车租赁合同(一)
出租方:________________局现有退休干部15人,属城区威远镇威远社区。目前,威远社区有长住人蜣员11000人,有离退休干部336人笈,社区有较为完整的各级管理工作组织,嵇有相关社区服务管理工作人员。但是,社砺区现在可以为离退休老干部提供服务的硬贡件设施严重缺乏,制约了社区服务管理离茬退休老干部工作的正常开展。为认真贯彻诫落实普工商退字()3号及云工商退字(爷)7号文件精神,根据我局退休老干部的诿现状,为了深入搞好我局离退休老干部的鸦服务工作,县局组织相关人员深入单位所肤属社区,通过座谈走访,个别交流等方式“,了解和掌握了有关老干部在社区生活状晟况以及参与社区活动等方面的情况,获得伛了一些新的认识。离退休老干部和社区的睽关系越来越密切,各方面的联系越来越紧幻密,充分利用社区资源为老干部提供优质ボ全面服务是当前应当深入研究和探讨的新β课题。根据调查所得基本情况,作如下报务告:一、社区管理服务工作的现状及存在的问题当前我局所属威远社区的老干部社莎区管理服务工作还处于初创和发展阶段,现有的社区服务与老干部的迫切需求还有哝很大的差距,归纳起来主要存在以下问题钍。1、观念认识不到位。面对老干部社区艹管理服务工作,社区管理与服务部门对开鹫展和加强老干部社区服务的重要性认识不ㄈ足。没有充分把老干部社区服务工作提高
朗到反映一个社会文明进步水平和提高人民生活质量、保持社会稳定的高度来认识,痞服务意识不够强。2、基础设施差,硬件书设备和服务水平跟不上需要。目前,我局烃所属威远社区适合老干部的文化娱乐设施痫基本没有,社区只有办公室而没有活动场所。活动场所的缺乏严重制约老干部社区忭服务的深入开展,社区对老干部群体缺乏斟吸引力。另外,社区干部素质近些年虽然诩有了一定的提高,但是服务水平和质量还靓跟不上老干部的需要。3、老干部社区服佟务工作缺少经费支持。经费的缺乏,导致索老干部社区服务项目单一,质量较差。同贯时,由于缺少经费,也使社区服务难以全缶面铺开。二、社区管理服务工作今后的走岭向建议。老干部社区管理服务工作,内容攘涉及方方面面,开展社区服务,首先应立泷足现实,在充分考虑愿望与效果统一的前销提下进行。通过调查发现,处于三高期的腱老干部不仅有健康与保健的需求,有生活嫂照料的需求,更有渴望社会能提供各类不侦同服务的需求。应坚持量力而行的原则,舜不搞形式主义,实实在在地为老干部解决褪实际需求。从当前经济和社会发展水平看劢,我们对今后老干部社区服务管理工作的レ重点取向有以下几个方面的建议:1、建庆立完善社区家政服务中心的工作。许多老驹干部特别是孤寡和体弱多病的老干部,不巴愿或没有能力料理家务、打扫卫生。希望玖能在家政服务中心请到家政服务人员帮自婆己料理日常的家居卫生和日常生活。为此
撬,建议应以社区为中心,建立老干部家政服务联系网,从而解决部分老干部生活难钹以自理的困难。2、建立社区老干部活动陂中心。老干部在物质生活有了保障的同时尴,更渴望丰富的政治和文化娱乐活动,以檬增进生活的情趣,扩大社交的范围,使精澌神生活更加充实。因此,可根据

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