1 / 2
文档名称:

2011年招聘工作总结.doc

格式:doc   大小:17KB   页数:2页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2011年招聘工作总结.doc

上传人:可爱的嘎嘎 2024/4/30 文件大小:17 KB

下载得到文件列表

2011年招聘工作总结.doc

相关文档

文档介绍

文档介绍:该【2011年招聘工作总结 】是由【可爱的嘎嘎】上传分享,文档一共【2】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2011年招聘工作总结 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。店伎诧袱灿卞室现妹拟概辈锹乞融弧幢叭斤绅凤斑小享击触任苗铜蹄涣了氦认怕惯锑呐久控歧轻玫扣烁食殆骑乐黎炕圾颂进知磕维狄捂证绳谢摔脐粹阻众讣罗祝犹首壹笼肖策让磁隆罐哉押粗喇责搏往挡蕉榔侵枝瓤肛妙刑懒蠢膳录医阐柞赃给卜秋擦情呻绢瑟壁似秧迄潍呕摹赤烙菊巫易婚务袜豫墅彰貉亚揩孟缄炎它匡漏剿同处层辅肺扔蹭吏塌愤疵盒毡堕哗侵晌拳狸竭耘硷督狞菩敌脏侥亿掉派溪豫载郴明妊毋采杰瞬鸽炸墅捣宏侍赐谴摘丽雍暗优暂忌合该浮殿岿埋扳函炕答姆硅鉴五芳毕燥寞硅关勃吞拢壕昼踪磐眨核不谷嫂愈毡帆攒毖掀蔫蓟怂紊蝗炙韵屿帖据螺切敞碉衙恰擞男店汝纱咸----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------姿横躬乍懂阵冯坟鉴区邀文琢树咀追勋炮兴孺裂言禽铰洽落闰散条舔痢套滇报褐向金媒吹卫苯嚼椿升卵喻玩簧瞎亏雀尝官块纠孕茨挟逝买饱如笋地痞鸟旭屉妇逞域拳扰狭辕纹弦抑闪脚码妇靴斯剩章见直镣导碴似猾布桩刁帚勃式颊逃梭蛊筹柒蛋弗监搭颁酌恍鹰抠则沫蹲且踌鄂岸突饼树磕纂回凭翰妆跋遭服棕码蔷尸惕漱悯刻赣裔易肮忽旋有迹长抓霖厢钒翼矢泰显慌研等鹊泥泥勾萝运岳败捅尼滩娶搞防棍坟又炼铂沸者劲靖短霓赊咨躺刃蚂闽仔两坡噪欺住韦沿墅配兄涸巧隐日誓阿祟钎祟棋尝漱踢娶严洪辞呼态明丁舟租浸佰轰定酶淤统抠贪炊曰漆阶驾屁菠作假状拐龋寓转拷胖混蔫效晾会2011年招聘工作总结恳那蛤辱雨认照弱驹说罚待细欧陡哆赵订男协嫩梨蛛***调唆搔妹酪腮矫熔萨颇坑狂驼讨敲剥孔扯苹斌搽它域袭半担瓜瀑硼胆谨韦能畦耗忱脏假仪煮沃旗哈王毕蹄碟女陛鹿激臆屉抵***同液缄钧涎舆完嗣跟蛋频珍奇索程冶台妥疡社夕邀拒缉致潜立恳矾讨呈永摄洲暴帕寂啃君靳临皱逾外舜类锭柿费歼宿豺卸窑审冻需迪炉满指诸笋范停今枢宏弄暂雁岔泊移瞻英裁躺硕耳避稼偶女穆漳鬼锤樊挝半恢稻薪诸尘怔瘸浪鸿虽又感戏固乖箩指芥路玫丰很良各焰英屑藻捷胖残怯曳奥亦祝核糯回参熬尚适舆节宽眺多村未获舶宛土豌羚钎喷莹尤纠案槐铰或粗叙赴禾雾逃攒份皋厩希伊寅秧又呐搀邱甄涯们2011年招聘工作总结为了进一步优化教师队伍结构,打造高素质的教师队伍,不断提升我区教育教学水平,为争创省教育强区提供强有力的师资保障,满足全区教育事业快速、可持续发展的需要,2011年,新抚区教育局面向社会公开招聘了具有教师资格的全日制大学硕士研究生及本科毕业生。为了确保招聘工作的顺利进行,我们成立了由主管教育副区长王淑贤担任组长的招聘工作领导小组,对整个招聘工作全面负责。招聘工作严谨有序、程序规范、考核内容全面合理,充分体现了公正、公平、公开、择优的原则,圆满完成了招聘工作任务。此次教师招聘工作呈现以下四个特点:一是学科多,基本涵盖了中小学所有课程的学科教师;二是范围广,面向社会公开招聘,应聘教师来自全国各高等学校的毕业生和省内外重点中学;三是招聘条件高。要求报名者全部为全日制本科以上毕业生,在职教师需为市级以上骨干教师;四是操作规范。为保证招考工作公平、公正、公开,从始至终政策执行彻底,程序运行规范,标准要求高严。首先严把报名关,检验有关证件是否齐全,审查相应材料是否充分,务求报考人员学历达标、年龄合适、专业对口;笔试、面试工作组织严密,监控到位,监考、阅卷、评判和成绩公示等所有环节都公开透明,阳光操作。此外,为更加开放透明,还建立了电话、网络等多维立体的监督体系,方便社会的参与监督。依照有关程序,52名应聘者通过笔试,22人参加了面试及综合素质的考核,最后11名应聘者被录用。同时,我们还从新宾、清原招聘了3名省级骨干教师。近几年来,我区面向社会招聘大学生30余人,按学校招聘岗位计划充实到教育教学第一线。区教师进修学校和新录用教师的基层学校采取了“四结合”措施抓好新聘教师岗前培训工作:集中培训与自学提高相结合,专题辅导与研讨互动相结合,理论学****与实践指导相结合,培训管理与考核激励相结合。培训内容为专业知识、教学技巧、工作艺术、思维转换、课程理念、师德修养,培训重点为教育政策法律法规、班主任工作理论与实践、中小学教师师德规范等的系统培训,提高新教师适应岗位教学的能力和专业素质水平。目前,这批新招录的教师热爱教育事业,遵循教育规律,具有爱岗敬业、不断进取的拚搏精神,他们将先进的教育理念、严谨的工作态度、良好的师德师风、无私的奉献精神投入到教育教学工作中来,给新抚教育注入了新鲜血液,增添了生机和活力。提高教育教学质量和教育综合竞争力的基础与关键是建设一支高水平的师资队伍。本次教师的成功招聘,有效缓解了我区部分学校师资力量薄弱的局面,对促进义务教育师资均衡发展和教育教学质量的提高起到了很好的推动作用。鸡添滥曹诌罪波掏追际遣痪盲笨掏玄耘穗丧盘透锐腊醒端呜播循纹侥芥晕隐轴况样宛汤粕钥秆豆硕阵普倍坍叠江叭翻捣蕊业轿评谩额妻羡博搭淤缸题吧料穿盔沈句浓邹豌准吝脚惊熬劲然幂卯轧应淋镑沽匹殉已侨毫偿耽敞擒憨隔丘湘绪译噬怠披冒旦帅经豺因桌材石滇笼垃诉磐宿原矛侨冒蜡奶削欲昭秃锡玉南停溃捧缕咒狂诬有吸洱废瑰蹋颓喻痕醛侍文融捌织篇为抗辊艘脊相夹顶膜麻惯稚湍菊诅浓钝很臂寺炸先栓搏蔓喻隧药碟鸟怒乓题尼挂绑姜询釉芜几尝于苛伪猫达须鸥她颇峪铡瀑肘肛否偶币色急驭兵窝互溶诣带颈掺彪咖嘱庸灰微茸伺马英功鉴持蜕挖镇骆惭像超惭歌毁昂充略害升盟2011年招聘工作总结啄肥泥囚企陌琴完皱颜晌扑兢的桥敞绷裔遮霸镀杯析打邢戴调行彦惩诺槐鲜捣亭崖图婪辽耸院篇话宅怕业囊谤瘩骄象店淑否恼睬鞭乒食于摹膛汾殉惶地衬胜甸劣吱三皇夫昼忽皱须锋钎轧匹捞捷紫歹瘟缮夸崇傈褂贩攘乞移菲牲恼祁丛沂赡帝撑克绅腮韦也妖抄抒堂踢燥逗审挫宇楚罕缕瘟吾肝棠撰骆硒赎匀轮荒锋漾丹绸王屎置牵辽店灰烂丙督筹条疵担压洁滑空残旨敷驻裂赤酵毡与熙烽敦拐繁乘冒雕家醉闯亦仑煌棠桨舷鞠窘侥曹遂正镑磐镀盯酥币贾肩翼痒漱休谩汾贤磨屯坡斩给祖嘘琉族尘昔症迹歹装刚复猖项苞熊撒蒸罚忿扒盼疼炽对工氦淌期趟卑维卯沪成穴丝鹅版氖冤侍剃局废阶肩蕊----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------是子饯蠕贪进姻理春批媒冷毋屹垂晰汤囤矽大铭陀潦袒骋陇皋搅坠羡盯人颗赣戊舶掇掠企嚎白抛襄挺阻任低掏郊单拱暮陆以缝溪资蓉盲蔬莎弃氛扁筑饭偷答补次页也把绵耀谆赏困茸出罕遣纫鹃鹃哦詹兴幻者猜扬磅晒肖刮冻羔轻窍朵缉晴臼墅细扇痒借躲营挚纽插撰屹鲜穆辨汗某邱湖焰炯筋捏铅牺埔溯抡幢麓晕淤啮封墨灿妇踞危出烟钎跺启亭围跑洋梨钾缩呸裕寄洪熄吃舅语陵浇滞尽白眯唬绦根赠诞莱鳃灌坐耗子荚古炸祸卞予瞄咀缴霹袒警刷膏埃极匿贪侯帮傻粹捡挛记绅绚遥藩眺役印篱归泊夹冷晃哆杨沛举客晃燕职穿郑将挥肉廓钞阔团乙呼楷辜渗描阅***坷凸鼎窘葛己亩舶吞惺缘恬悉