文档介绍：部门经理/车间主任业绩目标责任书
考核月份:__08___ 被评估人:_ 被评估人职务: 安环部经理主评人:_ _ 主评人职务: 生产副总签约时间: _2009-8-2
本绩效周期的工作目标及评估标准
评分
目标分
自评分
上级评分
实得分
工作目标(KPI)
评估标准
1、无火灾、爆炸、人身伤亡事故
事故率为0
20
2、应市安监局要求,做好员工培训
月底前完成
20
3、配合牛总做好安全验收评价
月底前完成
10
4、将安全基础手册打印成册
月底前完成
20
5、与青岛新天地固废处置公司签好协议
月底前完成
10
6、为检修提供及时、准确的分析数据,保障安全检修
直至检修结束
20
7、
8、
9、
10、
被评估人意见
(评估后)
评估人意见
(评估后)
员工月度业绩目标责任书
考核月份:_7月份_ 被评估人:_孟庆云_ 被评估人职务: 安全专员主评人:_李正瑞主评人职务_ 安环部经理签约时间: 7月2日
本绩效周期的工作目标及评估标准
评分
目标分
自评分
上级评分
实得分
工作目标(KPI)
评估标准
1、无安全责任事故
事故率为零
20
2、协助领导完成安全验收工作
月底前完成
10
3、健全安全档案,建立日常监管机制
根据需要扩大安全档案
10
4、严格动火票制度,不符合规定不开票
无动火事故
20
5、协助领导完成安全专项检查工作
每月至少两次
20
6、完成领导交办的其它临时任务
交办的任务必须完成
10
7、
10
8、
9、
10、
被评估人意见
(评估后)
评估人意见
(评估后)