文档介绍：基层团建工作探索: 基于组织发展的视角
团市委组织部:XXX
团课主题的基本考虑
出发点:识大势,谋大事,管本行
立足点:作为一名共青团干部
讨论视角:组织管理的角度
讨论工具:
组织诊断理论:是现代组织发展(OD)的主要步骤之一和技术之一
组织健康、组织干预、组织发展
团课主题的基本考虑
基本定位:宏观微观结合
聚焦基层团的建设工作
内容层次:注重思维,兼顾实务
----“德”(方向,value)
----“道”(思维,thought)
----“术”(技能,skills)
逻辑框架图
共青
团组织现状
(宏观层面)
区域性
大团建格局
(中观层面)
基层团组织
建设
(微观层面)
共青
团组织现状
(宏观层面)
共青团组织的组织发展(宏观层面)
寓言故事:
鹰的重生
老鹰是世界上寿命最长的鸟类。
当老鹰活到40岁时,它的爪子开始老化,无法有效地抓住猎物。
它一生的年龄可达70岁。要活那么长的寿命,它在40岁时必须做出困难却重要的决定。
它的啄变得又长又弯,几乎碰到胸膛。它的翅膀变得十分沉重,因为它的羽毛长得又浓又厚。使飞翔十分吃力。
共青团组织的组织发展(宏观层面)
寓言故事:
它只有两种选择: 等死。
或经过一个十分痛苦的更新过程:150天漫长的操练。它必须很努力地飞到山顶,在悬崖上筑巢。停留在那里,不得飞翔。 老鹰首先用它的喙击打岩石,直到完全脱落。 它会用新长出的喙把指甲一根一根的拔出来。然后静静地等候新的喙长出来。当新的指甲长出来后,它们便把羽毛一根一根的拔掉。 5个月以后,新的羽毛长出来了。老鹰开始飞翔。重新得力再过30年的岁月!
共青团组织的组织发展(宏观层面)
鹰的故事告诉我们:
在我们(无论是个体还是组织)的生命中,有时候我们必须做出困难的決定,开始一个更新的过程。我们必须把旧的****惯,旧的传统拋弃,使我们可以重新飞翔。
改革是事物发展的动力和方式
共青团组织的组织发展(宏观层面)
新情况和新要求
党建对团的基础建设提出新要求
团的事业发展对团的基层组织建设提出新要求
青年群体变化对团的基础组织建设提出新要求
共青团组织的组织发展(宏观层面)
团的十六大核心观点之一:共青团的根本职责
——党的要求和青年的使命始终决定着共青团的光荣职责。
——共青团作为党领导的先进青年的群众组织,在新的历史条件下,必须不断巩固和扩大党执政的青年群众基础,团结带领青年为实现中华民族伟大复兴而奋斗。这是共青团的根本职责所在。
为此,我们讨论问题、开展工作都要紧紧围绕共青团的根本职能来进行。
共青团组织的组织发展(宏观层面)
对青年
对共青团
团干部
胡***讲话
要坚定理想信念;
要勤奋刻苦学****br/>要勇于艰苦创业;
要培养高尚品德
要发扬传统;
要不断完善工作思路;
要全面履行职能;
要大力加强自身建设
政治上要过硬;作风上要扎实;自律上要严格
党中央祝词
要用中国特色社会主义理论体系武装头脑;
要在全面建设小康社会中奋发有为;
要在树立社会主义新风尚中勇于争先;
要练就是用时代要求的过硬本领
要牢牢把握党对共青团提出的根本要求;
要把推动科学发展、促进社会和谐作为共青团工作的重要任务;
要以改革创新精神推动共青团工作和建设
树立坚定信念
弘扬创新精神
倡导学****风气
培养优良作风