文档介绍：XX公司招聘申请表
申请部门:
申请招聘岗位名称
现有人数
申请招聘人数
希望到岗日期
申请日期
申请人
招聘
人员
条件
年龄
性别
婚姻状况
学历
专业
职称
工作经验
相关技能
其它要求
招
聘
事
由
签字: 日期:
本系统
总监
意见
签字: 日期:
人事部经理审核结果
签字: 日期:
人力资源总监意见
签字: 日期:
XX公司增编申请表
申请部门:
申请增编岗位名称
现有人数
申请增编人数
希望到岗日期
申请日期
申请人
增编
人员
基本
条件
年龄
性别
婚姻状况
学历
专业
职称
工作经验
相关技能
其它要求
申
请
增
编
事
由
签字: 日期:
本系统
总监
意见
签字: 日期:
人事部经理审核结果
签字: 日期:
人力资源总监意见
签字: 日期:
总经理审核
意见
签字: 日期:
董事长审批
意见
签字: 日期:
XX公司应聘人员(内部)登记表
姓名
性别
年龄
原工作部门
原岗位
应聘岗位
备注
制表人: 制表日期:
XX公司应聘人员(外部)登记表
编号:
年月日
姓名
性别
年龄
婚否
民族
学历
专业
毕业学校
学位
职称
外语水平
计算机水平
应聘岗位
1. 2.
何时能到岗
户口所在地
健康状况
通讯地址
邮编
联系电话
传呼
待遇要求
特长
主
要
工
作
经
历
主
要
业
绩
主要
社会
关系面
本人保证上述所列内容真实有效。
签字: 年月日
XX公司应聘面试登记表
年月日
姓名
性别
年龄
应聘岗位
学历
专业
户口所在地
形象
仪表
□衣冠讲究
□整洁一般
□随便懒散
态度
□大方
□傲慢
□拘谨
语言
□表达清晰
□尚可
□含糊不清
精神面貌与健康状况
□佳
□一般
□差
直观
印象
面试人:
技能
专业经历
主要业绩
工作能力
待遇要求
综合印象
面试人:
备注
注:本表一式两份,一份人力资源部存查,一份若被录用则装入应聘人档案。
XX公司应聘人员专业考核表
编号:
年月日
姓名
应聘部门
应聘岗位
考号
考核地点
考核形式
考核部门负责人
考
核
成
绩
(笔试)
基础部分
联系实际
综合评价
考
核
成
绩
(操作)
基本功
技术难度
综合评价
考核结果
考核人:
注:本表一式两份,一份人力资源部存查,另一份若被录用则装入应聘人档案。
XX公司录用通知单
晋通X 录字()第号
先生/女士:
根据我公司的需要及对您各项基本情况的审查和考核,决定录用您为本公司员工。请您于月日点分到公司人力资源部报到,如有特殊情况,不能按时报到,请您提前与人力资源部联系,否则视为自动放弃。
报到时请携带近期免冠一寸照片三张及身份证、学历证明复印件各两份。
此致
敬礼!
某某人力资源部
人力资源部电话: 年月日
注:本单一式三份,一份交被录用人,一份装入被录用人档案,一份人力资源部存查。
XX公司员工离职结算单
姓名
部门
员工号
职务/工种
入公司日期
备注
事由
合同到期□辞职□辞退□□开除
财务会计部□欠款清理
□财务清算
经理:
日期:
办公室□通讯设备
主任:
日期:
劳资部□合同解除
□保险手续
□工资发放经理:
日期:
人事部
□员工手册
档案调出
经理:
日期:
本部门□借用图书
□文件资料
□办公室钥匙部门负责人:
□办公用品交接人:
日期:
总务部□胸卡
□工作服
□劳保用品
□宿舍退房及用品验收经理:
日期:
离职本人: 我确认上述手续已全部完成,从此解除我与某某公司的劳动服务关系。
签字:
日期:
注:本单一式两份,离职者与公司人力资源部各执一份。
XX公司员工终止合同通知单
晋通X人字第号
先生/女士:
因下列原因,您已被公司解聘,望接到本通知后三日内到人力资源部办理离职结算手续,谢谢合作。
合同到期□三、辞退□
辞职□四、开除□
特此通知
XX公司人力资源部
年月日