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二零二五停薪留职员工离职补偿与再就业服务合同.docx

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二零二五停薪留职员工离职补偿与再就业服务合同.docx

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专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方: XXX
乙 方: XXX
PERSONAL
RESUME
二零二五停薪留职员工离职补偿与再就业服务合同
甲方(停薪留职员工):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(提供再就业服务方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、员工基本情况
1. 员工信息
员工姓名:______
员工性别:______
员工出生日期:______
员工入职日期:______
员工离职日期:______
2. 停薪留职原因
甲方因______原因,决定对乙方实施停薪留职政策。
二、离职补偿
1. 补偿标准
乙方在停薪留职期间,甲方将按照国家及地方相关政策规定,给予乙方相应的经济补偿。
具体补偿金额为:______元。
2. 补偿支付方式
甲方将在合同签订后______个工作日内,将离职补偿款一次性支付给乙方。
三、再就业服务
1. 服务内容
乙方将为甲方提供再就业服务,包括但不限于职业规划、求职指导、面试技巧培训等。
2. 服务期限
再就业服务期限为______个月。
四、双方责任与义务
1. 甲方责任与义务
甲方应按照合同约定,按时足额支付乙方离职补偿款。
甲方应积极配合乙方接受再就业服务,并按照乙方的要求提供相关资料。
2. 乙方责任与义务
乙方应按照合同约定,为甲方提供优质的再就业服务。
乙方应保护甲方的个人信息,不得泄露给第三方。
五、双方权利与义务
1. 甲方权利与义务
权利:
有权要求乙方按照合同约定提供再就业服务,并对服务质量进行监督。
有权在乙方提供的再就业服务不符合预期时,要求乙方进行改进或提供相应的补偿。
义务:
向乙方提供真实的个人信息和就业意向,以便乙方能够提供针对性的服务。
按时参加乙方组织的职业培训和就业指导活动。
2. 乙方权利与义务
权利:
有权根据甲方的需求提供个性化的再就业服务。
有权在甲方违反合同约定时,要求甲方承担相应的违约责任。
义务:
为甲方提供专业、高效的再就业服务,确保甲方能够顺利实现再就业。
保守甲方的个人信息,不得泄露给任何第三方。
六、检验与验收
1. 检验方式
乙方应在再就业服务结束后,对甲方的就业情况进行跟踪和评估,确保服务效果。
甲方应在再就业服务结束后______个月内(具体时长)对乙方提供的服务进行评估,可以采用书面反馈或口头评价的方式。
2. 验收标准
验收标准以本合同约定的再就业服务内容、服务效果以及甲方满意度为准。
如验收不合格,甲方应在验收后______个月内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个月内(具体时长)采取补救措施,如提供额外的服务或调整服务方案等。
七、付款方式与期限
1. 预付款
合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。
2. 服务款(如有)
根据再就业服务的进度和效果,甲方将分阶段支付服务款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。
3. 尾款
在乙方完成所有再就业服务且经甲方验收合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。
八、违约责任
1. 甲方违约责任
若甲方未按照合同约定支付服务款,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
如甲方无故拒绝接受乙方提供的服务,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于服务费用、人力成本等。
2. 乙方违约责任
若乙方未按照合同约定提供再就业服务,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。
如乙方提供的再就业服务不符合合同要求,应负责免费提供符合要求的再就业服务,并按照合同总价的______%向甲方支付违约金;如因服务问题导致甲方未能实现再就业,乙方应承担全部赔偿责任。
九、合同的变更与解除
1. 变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2. 解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1. 定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2. 责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1. 协商
本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2. 诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1. 保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、就业意向以及其他机密信息(包括但不限于就业推荐信息、薪酬待遇等)予以保密。
2. 保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。
十三、合同生效与有效期
1. 生效
本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
2. 有效期
本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。
甲方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
乙方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
见证人(如适用): ______
见证人签字: ______
合同签署地点:______

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