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乙 方： XXX
20XX
COUNTRACT COVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
学校劳动用工合同书(2025版)
本合同目录一览
1. 合同双方基本信息
学校名称及地址
劳动者姓名及身份证号码
劳动者住址及联系方式
2. 合同期限
合同起始日期
合同终止日期
3. 工作内容与岗位
工作内容描述
岗位职责
工作地点
4. 工作时间与休息休假
工作时间安排
休息休假制度
假期种类及天数
5. 工资待遇
基本工资
奖金及津贴
工资支付方式及时间
6. 社会保险及福利待遇
社会保险种类及缴纳标准
住房公积金
福利待遇
7. 劳动保护与职业健康
工作环境与劳动条件
职业健康检查
劳动保护用品
8. 违约责任
劳动者违约责任
学校违约责任
9. 劳动争议处理
争议解决方式
争议处理机构
10. 合同解除与终止
合同解除条件
合同终止条件
11. 合同生效及变更
合同生效日期
合同变更程序
12. 其他约定事项
保密条款
不可抗力条款
合同附件
13. 合同份数及保管
合同份数
合同保管责任
14. 合同签署日期及地点
第一部分：合同如下：
1. 合同双方基本信息
学校名称：学校
学校地址：省市区街道号
劳动者姓名：
劳动者身份证号码：110101199003076521
劳动者住址：省市区街道号
劳动者联系方式：138xxxx5678
2. 合同期限
合同起始日期：2025年9月1日
合同终止日期：2028年8月31日
3. 工作内容与岗位
工作内容描述：担任学校小学部语文教师，负责教授三年级学生的语文课程，并参与备课、批改作业、辅导学生等工作。
岗位职责：
遵守国家教育法律法规，执行学校教育教学计划。
按时完成教育教学任务，保证教学质量。
参与学校组织的教研活动，不断提高教育教学水平。
负责学生的日常管理，维护班级秩序。
工作地点：学校小学部
4. 工作时间与休息休假
工作时间安排：每周一至周五，每天8:0012:00，14:0018:00，共计40小时。
休息休假制度：
每周休息两天，为周六和周日。
国家法定节假日按国家规定执行。
年假：根据国家规定及学校实际情况，每年享有带薪年假。
假期种类及天数：
事假：每年累计不超过10天。
病假：根据国家规定及学校实际情况，根据病假情况给予相应的假期。
5. 工资待遇
基本工资：每月人民币6000元。
奖金及津贴：
教学质量奖：根据年度教学质量评估结果，给予一定的奖金。
教研成果奖：根据个人教研成果，给予一定的奖金。
工资支付方式及时间：每月工资于次月10日前支付。
6. 社会保险及福利待遇
社会保险种类及缴纳标准：
养老保险：按照国家规定及学校实际情况，缴纳比例分别为学校承担30%，劳动者承担20%。
医疗保险：按照国家规定及学校实际情况，缴纳比例分别为学校承担50%，劳动者承担10%。
失业保险：按照国家规定及学校实际情况，缴纳比例分别为学校承担40%，劳动者承担10%。
工伤保险：按照国家规定及学校实际情况，缴纳比例分别为学校承担100%。
生育保险：按照国家规定及学校实际情况，缴纳比例分别为学校承担100%。
住房公积金：按照国家规定及学校实际情况，缴纳比例分别为学校承担12%，劳动者承担12%。
福利待遇：
工作日免费提供午餐。
按国家规定提供带薪年假、病假、产假等。
定期组织员工体检。
根据学校实际情况，提供节日福利等。
8. 违约责任
劳动者违约责任
劳动者如无正当理由单方面解除合同，需提前一个月书面通知学校，并支付相当于一个月工资的违约金。
劳动者违反合同约定的保密条款，应承担相应的法律责任，并赔偿因此给学校造成的经济损失。
学校违约责任
学校如因自身原因提前解除合同，需提前一个月书面通知劳动者，并支付相当于一个月工资的违约金。
学校未按合同约定支付工资或福利待遇，应立即补足，并支付违约金。
9. 劳动争议处理
争议解决方式
双方应友好协商解决劳动争议。
协商不成的，可以向学校所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
争议处理机构
劳动争议仲裁委员会
人民法院
10. 合同解除与终止
合同解除条件
劳动者因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知学校。
学校因劳动者严重违反劳动纪律或合同约定，有权解除合同。
因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。
合同终止条件
合同期限届满，合同自然终止。
双方协商一致解除合同。
11. 合同生效及变更
合同生效日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
合同变更程序
合同变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。
12. 其他约定事项
保密条款
双方对本合同内容以及在工作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。
保密期限自合同终止之日起计算，不少于三年。
不可抗力条款
不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。
发生不可抗力事件，双方应立即通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。
合同附件
劳动者个人简历
学校规章制度
其他双方认为必要的文件
13. 合同份数及保管
合同份数
本合同一式两份，双方各执一份。
合同保管责任
双方应妥善保管合同文本，确保合同内容的完整性和有效性。
14. 合同签署日期及地点
签署日期：2025年8月15日
签署地点：省市区街道号学校会议室
第二部分：第三方介入后的修正
15. 第三方介入概述
第三方定义
第三方是指在合同履行过程中，为达成合同目的或协助合同履行而介入的独立第三方主体。
第三方包括但不限于中介方、咨询方、监理方、评估方等。
第三方介入原因
第三方介入的原因包括但不限于提高合同履行的效率、确保合同内容的合规性、保障合同履行的安全性等。
第三方介入程序
双方在合同中约定是否允许第三方介入，以及介入的具体方式。
如需第三方介入，双方应书面通知对方，并明确第三方的职责和权限。
16. 第三方职责与权利
第三方职责
第三方应遵守国家法律法规，维护合同双方的合法权益。
第三方应按照合同约定，提供专业的服务，确保合同履行的质量和效率。
第三方应保守合同双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
第三方权利
第三方有权要求合同双方提供必要的资料和信息，以便履行其职责。
第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。
17. 第三方与其他各方的划分说明
第三方与甲方
第三方与甲方之间的关系为服务与被服务的关系，甲方为服务接受方。
第三方不得直接与甲方签订任何形式的合同，所有服务均应通过合同约定的方式进行。