文档介绍：2018/3/22
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个人职业计划与业绩提升
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目标
探讨个人成长思维方式
* 分析方法
* 实施计划
探讨组织发展的系统要求
* 分析方法
* 实施计划
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总论
职业计划是业绩的总结和学****的过程。
个人职业计划
* 兴趣、价值与技能
* 职业选择
* 行为
如果你有了解自己以及各种机会的兴趣和愿望,你就会有许多不同的激动人心的职业选择。
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职业管理模式
三个主要阶段:
我是谁
*技能
*兴趣
*需求
我想做什么?
*机会
*选择
*目标
我如何可以做到?
*分析
*计划
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什么是职业路径
现在,在一个多元化的社会或集团中,职业路径的概念对于每一个人来说可能都是独特的,业绩的结果是你的选择。
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职业目标选择
业绩与:
升迁
平调
富集(丰富化)
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我是谁
无论你目前的工作是什么,如果你对自己有较清楚的认识,那么,你对未来职业的决定将更容易,更有效。成功的职业设计是建立在了解你自己的基础之上的。
主动认知:我的努力方向,我的机会,我的发展方向。
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练****br/>满意与不满意。
成功。
技能评估。
需要和价值。
学****范式。
职业描述。
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学****过去
过去的经历—有兴趣的事情—你未来可能成功的领域。
与你的工作不相关的活动对于你未来成功的影响、评价、技能、兴趣、水平对个人发展有用吗?
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认识满意的来源
在这一练****中,你将会找到你特别有兴趣的工作。你有兴趣的事情:
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