文档介绍：家乐迪量贩式KTV仓管岗位职责
一、仓库管理员岗位职责:
1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好。
2、负责商品的验收和退货管理。对商品的条码、名称、数量、生产日期、保质期、质量进行核查。
3、负责收料,发料,库存管理,确保仓库区域划分明确,能熟练完成仓库的定期盘点。
4、负责原材料的出入库作业管理,做到物品先进先出,,
5、整理材料及商品的储存环境。
6、负责帐物核查,库存盘点,确保帐物统一、库位准确,盘点正确并负责相关单据的存档。
7、积极参与公司管理体系内改善及持续改进工作。
8、货物进出管理、日出日进账目清楚。
9、与门市各部门的沟通与协调,发现问题及时解决,不拖延问题,不堆积问题。
10、积极参与公司宏观管理和策略制定。
11、严禁私自借用仓库物品自用或借与他人使用。
12、严格遵守公司各项规章制度,服从主管工作分工。
二、仓库管理
1、十二防(防火、防水、防压、防腐、防锈、防爆、防晒、防倒塌、防潮、防盗、防蛀、防电)。
2、三定(定点定位定量)。
3、三原则(先进先出、OK合格入库、凭单作业))。
4、三勤(勤检查、勤翻晒、勤盘点)。
5、五距(灯距、墙距、堆距、柱距、顶距)。
6、对物料进行归类叠放,登记造册,并填制《物料储位图》便于迅速查找物料的调仓。
7、保证不断料,不囤料。
三、工作流程
1、请购
1)对于定型物资及计划内物资的请购,由仓管部根据库存物资的储备量情况向采购人员提出请购。
2)对于非定型及计划外物资的请购,由使用部门根据需要提出购买物品的名称、规格、型号、数量,并说明使用情况,填写“申购单”并由使用部门负责人签核,报仓管员根据库存情况将“申购单”转采购部。
2、验收
1)仓管员根据采购计划进行验货。
2)对于印刷品的验收,仓管部依据使用部门提供的样板进行比对。
3)货物如有差错,及时通知财务主管与采购员,以扣压货款,并积极联系供货商做更正处理。
4)所有物资的验收,一律凭申购单及厂商送货单入库。
5)对于直拔物资,仓管员做一级验收之后,通知使用部门做二级验收合格,则由部门负责人直接开申领单领取即可。非直拨物资的验收,由仓管员申购单上标明的内容认真验收并办理入库手续,如发现所采购物资不符合规定要求,应拒绝收货,并及时通知采购员进行退、换货手续。
6)发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证签核人的签名,对于手续欠妥者,一律拒发。
3、保管
1)仓管部对仓库所有物资负保管之责,物资堆放整齐、美观、按类摆放,并标明进货日期,按规定留有通道、墙距、灯距、挂好物资登记卡。
2)掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况,落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损。
4、盘点
仓库必须对存货进行定期或不定期清查,确定各种存货的实际库存量,并与电脑或账簿中记录的结存量核对,查明存货盘盈、盘亏的数量及原因,每月底打印盘点表,报财务和主管审查核对

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