文档介绍：干部职工继续教育管理办法
 
根据培训中心建设发展的需要,为不断提高中心干部职工政治素质和业务水平,有计划、有目的地培养各类专业骨干,进一步做好干部职工继续教育工作,促进教学培训和各项工作的开展,特制定本办法。
一、继续教育计划
(一)继续教育的目的,主要是对干部职工进行新理论、新技术、新方法、新信息的教育,以提高人员的素质和技能,提高单位的整体水平和工作效率。
(二)干部职工继续教育计划,由各处室提出培训学****建议,经中心主任办公会批准后组织实施。
(三)干部职工继续教育采取灵活多样的形式,可参加局机关、本单位或外单位的培训班、研修班、学术讲座等。学****培训时间,原则上每人每年15天。
(四)一般情况下,中心每年举行一次培训学术论文交流会,各处室应积极参加。中心拟逐步培养自己的授课老师。
(五)中心举办的各种培训班,原则上对中心职工开放。
(六)根据局相关司室领导的意见和中心实际情况,可有目的地轮流选送人员到局相关司室学****帮助工作,选送的人员要对自己高标准,严要求,服从领导,谦虚谨慎,处处维护培训中心形象。
(七)有计划安排处以上党员干部参加党校学****br/>二、培训费用及报销规定
(一)参加学****培训和进修的干部职工,学****期满取得毕业证书后,中心给予报销培训费用(每学年不超过2000元)。未取得毕业证书的,培训费用一律自理。学****期间书本费及其他杂费自理。
(二)参加晋升专业技术职称考前培训的干部职工,培训费用个人自负。参加评审专业技术职称的干部职工,中心给予报销一次性评审费。
(三)未列入培训计划,参加培训学****的干部职工,一切费用自理,学****占用的工作时间按事假处理。
三、学****期间工资、福利待遇规定
(一)组织安排参加的党校学****及各