文档介绍：第十讲:体育管理之责任原理
李先国
一、责任原理
(一)基本概念
(1)定义:
责任是高级生物存在于社会的身份的本能义务。
(2)基本含义:
一是指分内应做的事,如职责、尽责任、岗位责任等。
二是指没有做好自己工作,而应承担的不利后果或强制性义务。
(二)基本要求
1、明确职责,合理分工
(1)职责界限要清楚
(2)职责内容要具体
(3)职责中要包括横向联系的内容
(4)职责要落实到每个人,做到事事有人负责
2、奖惩要分明、公正而及时
(1)评价公正
(2)岗位考核
(3)制度健全
2、职位设计和权限委授要合理
(1)权限
人权、物权与财权
(2)利益
风险与利益的权衡
(3)能力
专业知识、组织才能和实践经验
(4)等边三角形定理
职责、权限、利益、能力是等边三角形关系
权限利益
能力
职责
例:家庭健身俱乐部经理岗位职责
1、直接向营运总监负责,在营运总监领导和授权下,负责好家庭健身俱乐部的日常经营管理工作,对完成好家庭健身俱乐部年度经营任务负有直接领导责任。
2、在营运总监的领导下,负责分管部门和业务的运作,加强管理和指导,努力完成公司下达任务指标。
3、负责制订好家庭健身俱乐部经营管理计划和方案,在报营运总监批准后组织实施。
4、负责制订好家庭健身俱乐部市场营销方案,组织销售部门进行市场销售业务的拓展,努力扩大营业收入。
5、合理控制使用好家庭健身俱乐部资源,以获得最佳的投入产出率。
6、负责审批分管部门和业务范围内的有关从事、财务、市场和服务等计划,须报营运总监的,及时报营运总监批准后实施。
7、负责督促、检查公司有关制度规定的执行情况,增加对固定资产的责任,保证公司的正常工作秩序。
8、有效地配置和管理好家庭健身俱乐部人力资源,调动员工的积极性与主动性,提高员工的工作质量与效率。
9、确立好家庭健身俱乐部服务流程和标准以及服务保障体系,引导员工为顾客提供优质的服务。
3、学校体育伤害事故产生原因
(1)教学、训练的计划、内容,方法,强度、量等不科学;
(2)教师责任心不强,教学行为失当及法律意识单薄;
(3)体育管理人员的失责造成体育教学场地设施、器材存在问题;
(4)学生自身身体健康方面的原因;
(5)不可预见的意外因素。
4、探讨:
学校能否取代父母成为学生的监护人?
5、学校体育伤害事故的损害赔偿责任
基于学校对学生的教育、管理和保护责任,,主要是赔偿损失.
学生人身伤害的赔偿范围一般包括常规赔偿、残疾赔偿、,如果造成学生人身重大伤害情况责任严重者,除了赔偿之外对于学生伤害的有关责任人员,必要时还应依法追究其刑事责任。