文档介绍：套大中学教职工考勤考岗制度
套大中学教职工考勤考岗制度
为规范教职工管理,依据上级有关规定,结合本校实际,制订教职工考勤考岗制度。
一、考勤:
教学人员采用视频签到签离和抽查相结合的方法。上午7:20~8:00签到,10:20~11:20签离,9:10~10:20抽查;下午课前20分钟至上课半小时签到,第三节课抽查;抽查地点在各办公室和课堂。
有关规定如下:
,事前提交请假报告,注明原因、时间、课务及有关工作安排,经批准后方可离岗。因急不能事前办理的应及时补办手续,假期结束后应及时到岗销假。病假达1周的,需附县级以上医院病情证明和诊治资料,育龄妇女应同时提供近期计划生育检查证明,请产假的应提供准生证和子女出生证明。假条等请假材料经批假人签字同意后及时交值周考勤汇总人,并告知值班考勤人,调课单交教务主任。
请假1天以内的,由分管主任批准;3天以内的,由分管校长批准;一个月以内的,由校长批准。领导人员请假一律由校长批准。一个月以上的由教育局批准,手续按文件规定执行。
凡是需要学校安排工作的,扣除请假时间内绩效工资;自行安排工作,时间在1周内的,不扣罚,1周至1个月的,酌情扣款。一个月以上的,参照教育局规定执行。
,视频未见,抽查未见,视为旷职。旷职每天扣款40元,上、下午各20元,课务等工作事务另计。
、女52周岁以上,侧重考岗。
,周前会上通报或及时公示。迟到、早退、抽查未见,3次不扣款,4次以上每次扣款5元,7次开始双倍扣款,情节严重的视作旷职。
二、考会:
,缺席1次扣款50元,病事假扣款20元,迟到、早退各扣款10元。批假人
为主持会议人。学期会议病事假累计5次以上的,一律视