文档介绍：江苏省基层农技推广人员培训工程规划
为加快基层农技推广人员知识更新步伐,全面提高其知识水平和业务素质,促进现代高效农业发展、农民增收致富,特制定本工程规划。
一、规划背景
农技推广服务队伍是实施科教兴农战略的重要载体。省委、省政府历来高度重视农技推广服务体系改革与建设工作,作出了一系列决策部署。2002年省政府批转《省编办等部门关于加强和改进农技推广服务体系建设有关问题意见的通知》(苏政发[2002]147号),以“稳定公益性、放活经营性”为原则,明确了一系列新时期加强农技推广服务体系建设的政策措施,启动了乡镇农技推广服务机构分类改革。2007年4月,省政府下发了《关于深化改革加强基层农业技术推广体系建设的实施意见》(苏政发[2007]40号),进一步明确乡镇农技推广服务机构改革与新一轮乡镇机构改革同步推进、改革政策相衔接等意见。
经过分类改革,乡镇公益性农技人员的工资待遇明显改善,队伍得到稳定,公益性农技推广服务职能得到较好履行,但是基层农技推广队伍仍然存在新生力量补充严重不足、知识与技能更新不够、力量被抽调等问题,队伍总体素质不适应广大农民多样化的技术需求,不适应现代高效农业快速发展的需要,影响到公益性为农服务主导作用的充分发挥。因此在稳步推进基层农技推广体系改革的同时,
及时加强农技推广人员业务培训,大力提高基层农技推广队伍素质在当前显得尤为紧迫和重要。
二、指导思想
深入学习实践科学发展观,紧紧围绕现代高效农业建设和农民增收目标,依托现有各级农技推广、教育和科研资源,大力开展县乡公益性农技推广人员岗位培训和专业技能培训,培养一支适应现代高效农业发展需要,具有合理知识结构以及较高业务素质与推广服务能力的基层公益性农技推广队伍。
三、目标与任务
(一)培训目标
通过岗位培训,增强县乡公益性农技推广服务人员的公共服务意识、市场意识、法制意识和效益意识,提高其政策理论水平、计划管理水平、组织协调能力;通过专业技能培训,提高农技推广人员履行农业先进实用技术特别是共性关键技术的引进、试验、示范和推广,重大动物疫病的免疫预防和植物重大病虫害的预防扑灭,贯彻实施农业标准,农业资源、农业生态环境和农业投入品使用监测,农资市场监管,农业公共信息服务,农民公共培训教育等公益性农技推广职能的能力和水平,使每个公益性农技推广人员精于主专业岗位知识与技能,同时熟练掌握1-2个辅专业岗位知识与技能,成为综合性农技推广服务人才。
(二)培训任务
据统计,截止到2007年底,全省县级农技推广机构(不含农经)共有在编人员11
855人,乡镇农技推广机构(不含农经)共有在编人员21004人,共32859人。按照全省3年轮训一次的要求,平均每年培训基层农技推广人员11000人左右。省级业务主管部门另外培训200名左右的市级农技推广骨干作为市、县级培训班师资。具体年度培训计划为:
2008年计划培训14976人,其中省级、市级、县级分别培训819、5432和8725人;
2009年计划培训10962人,其中省级、市级、县级分别培训683、4472和5750人;
2010年计划培训7521人,其中省级、市级、县级分别培训942、3623和2956人。
三年共计划培训33459人,包括市级农技推广骨干600人。
四、培训对象、内容和组织方式
(一)培