文档介绍：安全管理学第五章安全目标管理西安科技大学安全管理与风险控制研究所田水承教授课题组制作人:李凌丽*·德鲁克()目标管理(Managementbyobjectives缩写为MBO)是美国管理学家彼得·德鲁克()创立的。1954年,他在《管理实践》一书中首先使用了“目标管理”的概念,接着又提出了“目标管理和自我控制”的主张。Date4安全管理学目标管理的特点:第一,目标管理是面向未来的管理。第二,目标管理是重视成果的管理。第三,目标管理是自主管理。(通常为一年),根据企业经营管理的总目标,从上到下地确定安全工作目标,并为达到这一目标制订一系列对策、措施,开展一系列的计划、组织、协调、指导、激励和控制活动。Date6安全管理学安全目标管理的特点:安全目标管理是重视人,激励人,充分调动人的主观能动性的管理重视人以人为本激励人调动人的主观能动性Date7安全管理学安全目标管理是系统的、动态的管理要制定一个既先进又可行的整体安全目标,即安全管理的总体目标。为了实现系统的整体安全目标,必须做好以下工作:Date8安全管理学总目标要自上而下地层层分解,制定各级、各部门直到每个职工的安全目标。要重视对目标成果的考核与评价。要重视目标实施过程的管理和控制。(1)按安全管理的领域分类安全文化目标管理安全生产目标管理安全教育目标管理安全检查目标管理按安全管理的领域分类Date10安全管理学