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德州市物流业人才需求及人才培养模式研究.doc

文档介绍

文档介绍:
第 28 卷第 2 期
2012 年 4 月

德州学院学报
Journalo ezhou niersty

No.



德州市物流业人才需求及人才培养模式研究
段文秀
(德州学院计算机系,山东德州 253023)
摘要:通过调查问卷、参观访问、现场交流、文献检索等方式对德州市物流企业发展现状、信息化程度、物流
人才需求进行分析,对全国高校特别是德州市高校的物流教育存在的问题进行研究,文章提出了一种基于物流信
息管理为主体的现代物流人才培养模式方案.
关键词:电子商务物流; 人才需求; 培养模式
中图分类号:F252;G642 文献标识码:A 文章编号:1004-9444(012)2-0107-04
0 引言

1 德州市物流企业发展现状及发展瓶

物流产业作为新兴的服务行业,不仅有助于企
业降低成本,提高服务水平,还有助于整个社会资源
的合理配置与优化,被认为是国民经济发展的动脉

入 WTO 后,中国物流业的发展更是面临前所未有
的机遇,德州市现代物流产业发展迅速,现已有
1100
求,
特殊性,物流教育无论是在人才培养目标、课程体
系、教学手段还是师资力量上,都与企业人才需求具

院校,应响应“注重创新与创业能力培养、服务区域
经济发展”的目标要求,及时了解物流业所需的物流
人才模型和高校物流教育存在的问题,积极构建适
合于地方经济发展的物流人才教育模式,努力培养
出德州市现代物流企业急需的复合型人才.

通过调查,了解到德州市物流业的发展有着强
有力的政府政策支持、
列为全省七大省级物流节点和六大物流区域核心城
市,
“构建高端化、专业化、信息化、园区化、国际化的现
代物流产业体系,把德州打造成立足本市、面向京津
冀济、辐射华北、华东和中原地区的区域物流中心和
物流基地”[1].经过十多年的发展,德州市物流企业
管理机制还不完善,缺乏统筹规划,物流业发展的行
业或部门之间条块分割问题严重,行业自律性差;物
流资源相对分散,缺乏有序整合;物流管理人才不
足,,德州市物流从业人员约有
6. 万人,仅占德州市总人口的 % ,与物流业产
业需求不对等,并且物流从业人员中,大部分从事的
是运输、保管等低等级业务操作,中高级人才比较缺
乏;另一方面,企业的信息化水平也有待提高,信息
化水平较低[1].以上几个方面成为了德州市物流业
发展的瓶颈.
收稿日期:2012-03-25
基金项目: 地方性本科院校培养电子商务物流复合型人才的课程体系构建研究(GLXA1101)
作者简介: 段文秀(977-),女,山东德州人,讲师,硕士,研究方向:数据挖掘、农业信息处理、电子商务物流.
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