文档介绍：第一部分计量基础知识部分计量是实现单位统一、量值准确可靠的活动。其特点概括为准确性、一致性、溯源性和法制性。准确性测量结果与被测量真值的一致程度一致性在统一计量单位的基础上,无论在不同的时间、地点、采用不同的计量方法,使用不同的计量器具或由不同的人对同一量值进行测量时,只要符合有关要求,其测量结果就应在规定的误差范围内溯源性任何一个测量结果或计量标准值,都能通过具有规定不确定度的连续比较链与计量基准联系起来法制性计量社会性不但要依赖于科学技术手段,而且还必须有由政府主导建立起来的法律保障计量工作是整个国民经济的一项重要技术基础。一个现代化企业,从原材料的检测、生产工艺控制、产品质量检测、物耗能耗的规定,到安全生产、环境监测、责任制考核、经营管理等环节都离不开计量,都必须依靠计量器具准确检测出数据,做为决策的依据。因此说,企业计量工作的好坏直接影响到企业的经济效益和企业的形象。当前,市场经济深入发展,中国加入WTO,企业在激烈的竞争中求得生存和发展,必须精心管理,降低成本,实现企业效益最大化。因此,搞好企业的计量管理工作至关重要。一、中华人民共和国计量法1985年9月6日第六届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议通过1985年9月6日中华人民共和国主席令第二十八号公布1986年7月1日起施行《计量法》分总则,计量基准器具、计量标准器具和计量检定,计量器具管理,计量监督,法律责任和附则六大章共35条内容。第一章总则分4条分别对计量法立法宗旨,计量法调整范围,我国采取计量单位制度和我国计量监督管理体制,计量监督管理机构及其监督管理职能作出了明确的规定。第二章计量基准器具、计量标准器具和计量检定分7条分别对计量基准的建立及计量基准法律地位,社会公用计量标准器具的建立及社会公用计量标准器具法律地位,省级以上人民政府有关主管部门建立计量标准以及这些计量标准法律地位,企事业单位建立计量标准以及这些计量标准法律地位,强制检定的计量器具和非强制检定的计量器具检定管理,计量检定所必须依据的技术规范,实施强制检定和非强制检定所应遵循的原则(也就是对全国量值传递体制)作了相应的规定。第三章计量器具管理分7条分别对企事业单位制造、修理计量器具必须具备的条件和必须履行的法律手续,企事业单位制造计量器具新产品必须履行法律手续,我国不准制造、销售和进口的计量器具,保证制造、修理计量器具的质量,进口以销售为目的的计量器具实施计量法制监督,使用计量器具的***行为实施计量法制监督,个体工商户制造、修理计量器具的范围和必须履行的法律手续作了相应的规定。第四章计量监督分4条分别对县级以上人民政府计量行政部门设置计量监督员,县级以上人民政府计量行政部门实施计量法制监督所需要的计量检定机构和计量检定人员,作为处理计量纠纷所依据的检定数据,为社会提供公证数据的产品质量检验机构实施计量法制监督作出了明确的规定。第五章法律责任分10条分别对违反本法各条款的行为追究的法律责任作出了相应的规定。第六章附则分3条对制定国防系统计量工作的监督管理办法,制定本法《实施细则》,本法生效时间作了规定。二、计量人员计量人员分计量管理人员、计量技术人员、计量检定/校准人员、计量器具维修人员和计量操作员(司磅员和油品计量员)。计量员是经考核合格后,持有计量员证件,从事能源、物料和产品计量的检尺、采样测温、秤重、抄表、化验分析、油量计算等工作的人员。根据职责又可分为贸易交接计量员和非贸易交接计量员。原油进厂的准确计量,成品油销售的准确计量,都是直接影响企业经济效益和企业信誉的关键环节。油品计量是石化企业计量管理工作中最重要的组成部分。油品计量员是国家计量法的直接执行者,是按照国家标准进行计量的直接操作者,它既要求计量员有较高的文化素质,要熟悉国家法律法规和有关的计量交接规程,又要求计量员有准确的操作技能,更要求计量员热爱本职工作,思想作风正派,有良好的职业道德和风范,才能做到诚实、公证、准确。计量员是企业利益的监督保证者,保证减少和避免不必要的经济损失,同时也是消费者利益的保护者,是一个企业形象的集中体现者。所以,计量员的岗位是一个重要而光荣的岗位,每一个计量员都要争取成为执行计量法的模范。计量员职责:⑴认真学****并遵守计量法律、法规、标准和规程。⑵正确使用计量器具并进行维护保养,使其保持良好的技术状态。⑶认真进行计量检测,完整记录、保管原始数据和有关资料。⑷拒绝任何违反计量技术规范和使用不合格计量器具进行计量检测作业。⑸协助处理和解决计量纠纷。⑹按时完成上级交办的计量工作。计量员有下列行为,应取消其计量员资格,并视情节轻重给予批评教育、行政处分直至追究刑事责任:⑴使用不合格计量器具进行计量检测的⑵故意损坏计量器具的⑶违反交接计量规程、协议造成计量失准的⑷伪造计量数据的⑸破坏计量纠纷现场,给处理和解