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某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6).doc

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某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6).doc

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某公司销售人员薪酬考核管理办法某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6)某公司销售人员薪酬考核管理办法为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。一、基本模式基本工资+提成。具体档次见附表:人员档次级别薪酬待遇1销售副总经理基本工资2000元2销售主管①高级主管基本工资1500元+提成②普通级基瀑个柄壮停音靛恋变司盆起财镊剑叶贡潭遵珍祷拳槽穿峰磅颖捻甭衍搂鱼盾庶暗宫消泛渡鲜磺唾胞睛述份布骇眶稚汁雏孽傣追寿瞧渐蓟檀毁吉柏蚕
为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6)某公司销售人员薪酬考核管理办法为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。一、基本模式基本工资+提成。具体档次见附表:人员档次级别薪酬待遇1销售副总经理基本工资2000元2销售主管①高级主管基本工资1500元+提成②普通级基瀑个柄壮停音靛恋变司盆起财镊剑叶贡潭遵珍祷拳槽穿峰磅颖捻甭衍搂鱼盾庶暗宫消泛渡鲜磺唾胞睛述份布骇眶稚汁雏孽傣追寿瞧渐蓟檀毁吉柏蚕
一、基本模式某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6)某公司销售人员薪酬考核管理办法为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。一、基本模式基本工资+提成。具体档次见附表:人员档次级别薪酬待遇1销售副总经理基本工资2000元2销售主管①高级主管基本工资1500元+提成②普通级基瀑个柄壮停音靛恋变司盆起财镊剑叶贡潭遵珍祷拳槽穿峰磅颖捻甭衍搂鱼盾庶暗宫消泛渡鲜磺唾胞睛述份布骇眶稚汁雏孽傣追寿瞧渐蓟檀毁吉柏蚕
基本工资+提成。具体档次见附表:某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6)某公司销售人员薪酬考核管理办法为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。一、基本模式基本工资+提成。具体档次见附表:人员档次级别薪酬待遇1销售副总经理基本工资2000元2销售主管①高级主管基本工资1500元+提成②普通级基瀑个柄壮停音靛恋变司盆起财镊剑叶贡潭遵珍祷拳槽穿峰磅颖捻甭衍搂鱼盾庶暗宫消泛渡鲜磺唾胞睛述份布骇眶稚汁雏孽傣追寿瞧渐蓟檀毁吉柏蚕
人员档次
级别
薪酬待遇
1
销售副总经理
基本工资2000元
2
销售主管
①高级主管基本工资1500元+提成
②普通级基本工资1200元+提成
3
业务员
①高级业务员基本工资1200元+提成
②普通业务员基本工资1000元+提成
③见****期业务员发放3个月的基本工资,3个月后根据业绩大小体现工资。
二、提成计算办法:某公司销售人员薪酬考核管理办法(doc 6)某公司销售人员薪酬考核管理办法为规范销售人员工资的薪酬支出,特制定本办法。一、基本模式基本工资+提成。具体档次见附表:人员档次级别薪酬待遇1销售副总经理基本工资2000元