文档介绍：2***年高校招聘流程一、为了适应公司的发展需要,实现公司的发展目标,培养符合公司企业文化的应届毕业生,为公司注入新的力量;二、参加的高校招聘的学校名称和时间分别是:高校名称联系电话/联系人时间三、参加面试组成员:******************四、具体流程(一)初选阶段参加各大高校毕业生供需见面会,初选印象较好和品学兼优的毕业生,简历筛选电话通知面试时间,进行集中邀请来公司参加集中招聘会并进行复试;招聘岗位:市场研究员、策划助理_______岗位描述:岗位要求:策划助理岗位描述:岗位要求:(二)复试阶段时间:组织每次前来面试的学生参加招聘会,流程如下:相互介绍认识(破冰游戏);五分钟公司领导进行公司介绍和前景展望;15分钟4人一轮面试,其他等待者在会议室看公司宣传资料;面试官:录用情况,由人事部统一电话通知;未录用者,短信告知;复试通过者,与公司签定就业协议。(三)签定就业协议和保密协议书对于通过复试进入试用期的学生,组织分批次与公司签定就业协议书和保密协议书。(四)理论培训阶段时间:理论培训内容:公司简介及发展、企业文化介绍、组织结构图、薪酬福利概括、职业发展信息(潜在的晋升机会和职业通道)。(五)实践培训阶段(轮岗和定岗培训)时间:实践培训流程:(六)转正考试(进入正式岗位)通过转正考试者,与公司签定劳动合同。五、实习生薪酬方案六、物质准备清单公司简介易拉宝、宣传单页、简历表、笔