文档介绍：时代光华内训需求调研表
尊敬的:
首先感谢您对西安时代光华公司的信任,为充分了解您的培训需求,使引入的内训课程更富有针对性,有效地帮助贵企业解决在发展过程中存在的亟待解决的问题,我们特在合作之初进行以下基础性调研,希望能够得到您的配合,对于您的支持,我们表示衷心的感谢( 所有企业资料将进行保密)。
调查表的问题有选择、填空和问答三种方式。对于选择式提问,请您在候选答案前的方框内以“√”或“■”标记。
为您提供优质的课程和服务是我们最大的心愿!
一、组织概况
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企业人数:□10—50人□50—100人□100—500人□500人以上
发展阶段:□初期□中期□成熟期□转型期(待转入产业)
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人员构成:高管人中层经/副理及科级管理人员人员普通员工人
职业类别:管理人品质人生产人行政____人作业人
学历构成:博士及以上人研究生人本科____人专科__人其他__ 人
二、培训现状(请给予客观的评价,以利于我们提出更适合公司的培训方案):
? □重视□不重
您的理由是:
:□内部讲师培训□外部公开班培训□外聘讲师内部授课
□购买培训产品自己组织
(外部公开班或外聘讲师内部授课)□有□无
受训的课题是(如果有):A B
C D
近期受训地点(如果有): □外地□西安机构指定地点□企业内部
你觉得这些课程中,您最欣赏的是(如授课风格,讲义编写等)

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□第一季度□第二季度□第三季度□第四季度□不固定
:
□工作日□周六□周日□不固定
三、培训需求界定(贵公司对于培训的期望与需求定位):
:一个好的培训机构最应当具备下列哪三个因素?(请选3项,并按重要性排序)
第一位: 第二位: 第三位:
A、行业专业性 B、品牌知名度 C、提供整体解决方案
D、讲师的课堂呈现风格 E、培训机构资源与产品 F、服务
G、训后学员的满意度 H、训后高层人员的认可度 I、培训场地
J、其它(请注明)
:一个最优秀的讲师最应当具备下列哪三个因素?(请选3项,并按重要性排序)
第一位: 第二位: 第三位:
A、风格生动,吸引学员 B、讲师的学历及头衔 C、讲师对本课题的实战经验
D、讲义的合理编排 E、与学员的沟通与互动 F、课程的组织形式、如游戏等
G、语言表达能力 H、曾经服务的企业 I、其它(请注明)
,是否有过失败的经验: □是(请填下列问题) □否
课程名称:
失败原因:□学员反应差□无法学以致用□培训时间太短
□所学非原先计划之内容□讲师水平有限
□培训课程无法延