文档介绍：用例规约描述编号:版本作者:日期:审批:日期:变更记录日期版本变更说明作者2007-8-《需求规格说明书》和系统原型,建立用例模型,并对用例模型进行具体描述。用例规约描述是面向对象分析和设计的重要步骤。用例规约描述需要进行评审。引言文档(《用例规约描述文档》)是描述项目小组对项目进行需求分析得到的关于用户和系统之间交互作用的文本性描述文档。目的用例是关于用户和系统之间相互作用的文本性描述,从外部角度描述系统的行为,表达系统应该做什么。本文档通过用例规约描述,来进一步说明该系统需求,是下一阶段系统设计的基础,也是测试用例的重要依据。定义缩写、术语解释HSM酒店管理系统的简称ManagerHSM系统的普通用户角色SMHSM系统的薪酬管理专员角色ManagerHSM系统的经理角色SuperUserHSM系统的超级用户角色ZZJGHSM的组织结构管理模块YGXXHSM系统的员工信息管理模块YHGLHSM系统的用户管理模块XCMBHSM系统的薪酬模板管理模块GRXCHSM系统的个人薪酬结构管理模块XCJSHSM系统的薪酬计算与审批模块SCBBHSM系统的薪酬报表模块概述ESM用来对企业员工薪酬进行管理,主要功能包括薪酬结构定义、组织结构定义、薪酬数据填写、薪酬审批、薪酬统计报表。ESM包括四种角色(Actor):(User)普通用户指的是ESM系统中不具有管理、审批职能的用户,仅能够查看本人薪酬相关信息。其对应的操作如图1所示。(SM)薪酬管理专员负责定义企业薪酬结构,并负责员工薪酬的审批。其操作如图2所示。(Manager)经理指企业各级部门的负责人。最基层的经理负责填写本部门员工的本月薪酬数据,包括基本工资、扣款、奖金或补贴。上级经理负责审批。其操作如图3所示。(SuperUser)超级用户负责创建企业组织结构,导入员工信息,系统用户管理。其操作如图4所示。图4用例描述组织结构管理模块查看酒店信息用例规约:用例名称:查看酒店信息用例ID:角色:客户用例说明:客户查看酒店信息。前置条件:客户已经登录酒店系统网站。基本事件流::单人间、双人间、:价格、图片、是否有空房其它事件流:第3步,若有空房客户可以直接预定异常事件流:第2步,系统维护中无法打开图片等信息后置条件:推出酒店系统网站图ESM-ZZJG-1岗位信息查询页面图ESM-ZZJG-2岗位信息页面图ESM-ZZJG-3酒店订房用例规约:用例名称:酒店订房用例ID:角色:客户、前台服务员用例说明:客户预定房间。前置条件:前台人员已登录酒店管理系统基本事件流:,标记客房预定,并提供客房房间号,,提交定金、,订房成功其它事件流:第3步,若果没有客户要求的客房类型,告诉客户请客户重新选择第4步,客户没有身份证件,向客户索要其他证件异常事件流:第5步,客户信息提交出现系统故障,例如网络故障,数据库服务器故障,系统弹出系统异常页面后置条件:提交成功,系统界面弹出客户信息,进行核对图ESM-ZZJG-4