文档介绍：提升团队执行力 ----以人为本王波2014/10/18每个小组写出一个酒店中你认为很难完成的工作案例。什么是执行力以规则为前提,第一时间把目标变成结果的行动!按质按量地完成工作任务的能力。快、准、狠的完成任务的艺术。执行力的概念执行力:可以理解为有效利用资源,保质保量达成目标的能力。执行力指的是:贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力包含:完成任务的意愿,完成任务的能力,完成任务的程度。对个人而言执行力就是办事能力;对团队而言执行力就是战斗力;对企业而言执行力就是经营能力。衡量执行力的标准,对个人而言是按时按质按量完成自己的工作任务;对企业而言就是在预定的时间内完成企业的战略目标;其表象在于完成任务的及时性和质量,但其核心在于企业战略的定位与布局,是企业经营的核心内容。如何打造团队执行力?队:队伍建设形:流程建设势:士气提升文:文化建设队伍建设 -以人为本什么是“单袋人”和“双袋人”人生的圆圈影响圈:可以控制的事情关注圈:包含所有关心的事情在内