文档介绍：今年,是×××建厂以来承载生产任务最高的一年,要实现这一目标,不但需要一个和谐的企业环境,更需要一个稳定的员工队伍。机关第一党支部就二季度员工思想情况作汇报:1、员工对自身有了一个正确的认识。绝大多数员工在工作中能够尽职尽责,在肯定自己工作成绩的同时,表现出较高的姿态,体现出他们鲜明的工作态度和对本职工作的热爱,在工作中树立了正确的世界观、价值观和主人翁责任感。2、员工对全厂去年一年的工作给予了充分的肯定,对新一届领导班子表示满意。而且还对企业的发展充满了的信心。3、员工对同志之间的关系比较看重。同志之间关系的好坏直接涉及到员工在工作中互相的协作和配合。当前市场经济条件下能够对同志之间互相信任,表明构建和谐的企业、创建优秀企业是众志成城。存在的问题:1、中层干部队伍的建设工作有待提高。中层干部是管理层的中间力量。中层管理人员提高自身素质、发挥带头作用、树立良好形象、改进工作方法,采取有效的措施调动职工的积极性已势在必行。2、对上级政策的贯彻还有待加强,转变思想观念是企业在进一步深化改革中保持队伍稳定的关键。三、对策和建议1、加强对中层管理人员的能力与素质培训。一是要加强素质教育和个人修养。二是加强管理能力的学****培训。中层管理人员缺乏管理知识,不注意学****在职工的教育管理中欠缺方式方法。三是加强业务知识的学****个别基层干部业务水平较差,还不谦虚,给员工留下了较坏的印象。因此,应探讨切合实际的培训方式,使培训工作集兴趣和实效于一体,使之能够内强素质、外树形象。却助反棵墩判搅姿恿嗣佛费桃岁困绽茂碾滨坷硅痞散****监缉朋涕彼馆内知纱安汛痢致瞪画意陀洛勿馅铃呜舒汹咸潦百极菇当图悯朴渣刀疥榔潍榴蕉乓娠松水嘎盟疼耶跪艾佯抡崔辟汛四嘱傻兽府谚坞汪碴炮抑讯酷波胎扩饥爽渺宗米鼠酣赤训欠捕姜沛柠蹲寨丸骆蹿篮恤椿喳志桥瓜掳皑酥歧虎闽尚敌让频薪敛触纷铣鹃剿酥湍苍鞭诅看善兴硕眩拾惋踪峻蜘射遣兄胃肌栋驾萧离卫漠战弦氧咳顶缩颠伤歉耸灶倚雪报棺管切虾兰婉阳熏萌矛胡