文档介绍：学校紧急疏散应急措施一、指导思想本着及时有效、尊重科学、责任到人的原则,切实保护好师生的生命安全,维护好正常的教学秩序。二、工作目标掌握必要的逃生技能,一旦遇到紧急情况,能够及时利用通道疏散到安全地带,学会自救和救人。三、成立应急指挥小组:组长:成员:四、临时指挥点:广播室五、疏散线路安排:所有底楼教室的学生在老师的组织下,从前***同时撤出教室,按平时出操线路以最快的速度集中到大操场。所有在专用教室上课的学生都由任课老师组织从最近楼梯撤向大操场。组织人员:两楼之间秩序由万炳勇、李建亮两位级部主任负责,操场两位体育老师负责。前楼秩序负责。一号楼:楼内东边班级从东边下到一楼从***在两楼之间集合,楼内西边班级从西边下到一楼从前门在1号楼前集合。秩序负责:前门:***:各班主任带班杨玉晓负责在底楼大厅指挥。二号楼:六1、三5、依次从东楼梯下迅速集中到大操场。六2、五2、四2依此从西面楼梯下迅速集中到两楼之间。其它班级依此从正楼梯下迅速集中到大操场。秩序负责:各班主任带班王焕玲负责东楼梯口指挥王立芬负责西楼梯口指挥。六、楼梯疏散老师职责:1、做好本楼楼层疏散安全工作,安排好疏散秩序,保证学生的安全,防止拥挤现象发生。2、检查本楼层,并清场后向指挥部(组长)报告情况。七、注意事项:每位协调老师及其他老师要积极配合指挥小组,做好学生逃离时的秩序及情绪控制工作,按照既定线路帮助学生逃离。做好企业调解工作推动企业不断发展稳定发展创造了良好的内部环境。集团公司在省市区赢得多项荣誉,我们的主要体会是:一、提高思想认识,把调解工作摆在重要位置二、注重队伍建设,把调委会多项工作落到实处为了加强调解工作职能,充分发挥“第一道防线”的作用,我们注重抓了三项建设:2、注重制度建设,进一步健全调解工作责任制。第一,提出了“六上墙”和“五簿台帐”的要求。“六上墙”即:三级调解人员名单上墙;调解主任职责上墙;调解组织的任务和工作责任上墙;调解工作的原则和纪律上墙;调解的纠纷进度上墙。建立“五簿台账”即:有纠纷调解登记簿,有排查分析纠纷苗头登记簿,有防止矛盾纠纷激化和非正常死亡人数登记簿,有先进个人事迹登记簿,有法制宣传登记簿。第二,进一步明确了七项制度。即:例会制度、工作责任制度、请示汇报制度、排查制度、登记、统计制度,一一对照落实,并不断充实和完善。对评比奖惩制度公司还专门制订了细则,与经济奖惩挂钩,采取逐级考评,季度兑现,好差分明,奖罚及时,真正把责、权、利三者结合在一起,最大限度的调动各级调解员的积极性。3、加强思想业务建设,提高调解人员素质。公司经常对广大调解人员进行党的路线、方针、政策的教育,不断提高他们的思想政治素质,每年选派部分调解人员参加业务培训,我们不失时机地组织调解人员进行学****和讨论,使全体调解人员对新时期的调解工作有了更加清醒的认识。另一方面,公司领导也经常抽时间找调解员谈心,关心调解员的学****工作、生活情况,并重视提高调解员政治素质。113名调解员中,有96名是中共党员。为了提高调解人员的业务能力,我们在每年年初集中时间对调解人员进行培训,请上级司法部门同志结合调解工作上法律课,针对公司的经营情况,组织营销人员上合同法等法律专业课,抽调民调干部脱产到业务部门举办的培训班参加学****另外,还组织调解人员到法庭参加民事审判的旁听。我们还针对某一具体纠纷,组织调解人员讨论,