文档介绍：中文摘要关键词:耗散结构熵企业进化管理决策网络分析法阶段识别分析了企业系统进化的本质和动力,提出并创建了一套以企业资源规动态多变的企业环境要求企业不断的进化以适应环境的变化。传统的以固定模式管理企业已经不再适合时代的发展,论文以进化中的企业作为研究对象,以系统科学理论的高度研究企业进化进程,把握企业进化的过程和趋势,以及研究了企业进化进程中的阶段识别和管理决策问题,目的是为企业准确定位提供理论支持,以及指导企业在进化进程中的管理活动。首先,在综合分析企业系统作为耗散系统所具有特征的基础上,模和企业系统熵为企业进化的量与质的表征体系。并论述了企业耗散系统的边界、结构形式和功能。第二,建立了企业系统资源的有限增长模型和企业系统熵变模型。从质和量两个方面来分析企业系统进化的过程。模拟了企业系统进化过程,并划分了企业系统熵的类型以及建立了计量指标体系。基于熵理论,针对企业系统规模、远离平衡态、人才、信息、创新等龇面对企业系统进行了熵设计。第三,将企业进化进程划分为高速成长阶段、稳定阶段、衰退阶段和再生阶段四个特征阶段基元,并将企业进化周期定义为由四个阶段基元组成的组合序列。构建了企业进化阶段识别的相对特征论域和绝对特征论域,建立了基于特征映射理论的指标体系模型,进而提出了基于最大隶属度原则的阶段识别模型。第四,在分析企业系统进化过程中的影响企业进化方式和因素的基础上,构建了以企业进化为目标的多层次网络分析模型结构,并详述了—P偷募扑愎蹋钪盏玫讲煌锥蜗赂髦止芾聿呗远云业进化的贡献程度。最后,应用本文理论对窘辛耸抵ぱ芯俊总之,本论文的研究会为我国企业进化进程管理活动提供有效的理论指导。
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第一章绪论课题的提出、,美国著名预言学家约翰·奈斯比特就在其著名的《大趋势》一书中指出,世界正日益由一国经济走向世界经济,全球范围的相互依赖、相互影响的格局已经形成。伴随着这种经济整体的相互渗透与影响的加剧,作为经济主体的企业也迅速地迈入了全球化运营的发展阶段。随着工业化社会向信息化社会的转变,企业所处的环境日趋动荡,企业间的竞争也日趋激烈。现代企业越来越被卷入一个巨大而复杂的动态系统之中,并作为其中一部分而运作。在这种背景下,企业正经历着前所未有的变革,每一个企业都处于不同的演进过程之中,有的年纪轻轻便结束了自己的生命,而有的虽有一二百岁高龄却仍以年轻的姿态前进着。不同的企业的结局,不同的演进历程,致使我们越来越关注企业的进化机制问题。企业所处的环境是变化的,企业本身也在不断的发展进化中,传统以固定模式管理企业是不明智的,环境巨变带来的新问题,使得过去许多行之有效的管理理论和方法在现实面前难以自圆其说。所以我们要研究运动中的企业机制,把握企业进化不同阶段的特征变化,因地制宜、因时制宜的管理企业。企业系统的生物特征注定了企业求生的欲望和本能,而且在其发展过程中将自觉不自觉的遵守企业进化的规律,本课题拟探索企业进化的内在机理和本质。八十年代以来,控制论、信息论、系统论、耗散结构理论、突变论和协同学等复杂系统理论在管理科学中的运用,对管理科学的研究思想和研究方法有着深刻的影响。八九十年代以来,将经济系统看成为一个进化的复杂系统进行研究是一个崭新的思路,而企业作为构成经济系统的基本单位的动态演化问题将会是未来的一个焦点问题。而企业本身就是一类复杂系统,本选题拟用复杂系统理论之一的耗散结构理论来研究企业系统的进化进程问题。第一章绪论
.:酝颊驹谙执蒲У那把匾灰幌低业在发展过程中少走弯路,有助于企业变革实践成功。玫娜科学的立场上,在汲取管理科学以及其他相关学科的基础上,从耗散结构理论给我们提供的新角度对企业生存、发展等关于企业进化的本质问题进行动态研究,借以打破人们习惯的静态均衡思想来分