入职指引 入职培训模板.ppt

文档介绍：西安金钻电子新员工入职培训欢迎加入……培训内容企业背景与组织结构1业务范围2公司行政、人事制度3公司员工义务4企业背景与组织结构发展历史公司成立于1997年,专门从事霍尔传感器、电源模块及配套仪器仪表和工控系统生产以及各种电子元器件销售的高新技术企业。我们是南京中旭电子科技有限公司传感器产品西安办事处,是广州市爱浦电子科技有限公司电源模块产品的西北总代。电子元器件元器件方面,我们的经销的产品遍及美、欧、亚各国品牌,如MAXIM、AD、INTEL、TI、ISSI、ST等,特别对于工业级、通讯类较偏门和冷门的产品有着独特的解决之道。我们以低成本、高效率的动作优势和业界良好的声誉,赢得了广大客户,尤其是科研单位、研究所、高校等电子产品应用领域处于领先地位。企业背景与组织结构组织结构企业背景与组织结构业务范围服务范围包括:仪器仪表、机车等领域;电力、电表、家电等领域;通信、自动化控制石油测井仪器;铁路、船舶、通信、自控领域军工研究所等航空航天、国防等拥有全面的专业知识、丰富的实践经验、广泛的商业网络和追求成功的奉献精神,我们有信心为我们的客户提供一流的服务。管理制度管理制度—入职手续入职转正期转正上交所需材料(身份证、证书复印件,1寸照片填写《员工入职登记表》签署《保密协议》介绍同事,领取通讯录分配座位、通讯工作和分机领取办公用品、名片等试用期满,本人填写《转正期满鉴定表》交由行政部递交到其直接经理对其进行评估行政部将鉴定表上报总经理经总经理审批转正签订正式劳动合同办理社会保险,住房公积金手续管理制度—离职手续辞职提前三十天书面提出,未提前申请扣发相当于一个月工资的赔偿金填写《辞职申请表》,根据表中流程办理手续签订《解除劳动合同协议书》一月后领取社保等转移关系辞退公司提前三十天告知,并提供相当于一个月工资的补偿金办理离职手续签订《解除劳动合同协议书》一月后领取社保等转移关系