文档介绍：1、权益性支出与资本性支出的差异是什么?(本题共10分) 答案:资本性支出:是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。(2分) 收益性支出:也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时,都应记入当年有关成本费用科目。(2分)区别:收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了资产价值,虚减利润(6分) 2、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?(本题共10分) 答案:什么情况下都不应该出现负值,现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。(3分) 理论上固定资产超龄服役继续计提折旧,或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值,但这样做会使资产负债表上的资产总额减少,而实际上其他资产价值并没有减少,会误导信息使用者。所以所有资产出现负值时,最多在备查簿上予以记录。(7分) 3、某国有大型企业2014年制定了内部控制制度,其要点如下:(1)为加快货款回收,允许公司销售部门及其销售人员直接收取货款;(2)为扩大分公司经营自主权,允许分公司自行决定是否对外提供担保。要求:请根据企业内部控制规范的有关规定,对该公司制定的内部控制制度进行分析,并简要说明理由。(本题共10分)答案:该公司制定的内部控制制度存在以下缺陷:《企业内部控制应用指引第9号——销售业务》的规定,企业应当明确销售、发货、收款等环节的职责和审批权限,按照规定的权限和程序办理销售业务,销售部门负责应收款项的催收,催收记录(包括往来函电)应妥善保存;财会部门负责办理资金结算并监督款项回收。销售与收款属于不相容岗位,不得由同一部门或个人开展销售与收款业务的全过程。该公司允许公司销售部门及销售人员直接收取货款,违背了不相容岗位相互分离的控制要求。(5分)《企业内部控制应用指引第12号——担保业务》的规定,企业内设机构未经授权不得办理担保业务。分公司不是独立法人,其性质类似于内设机构,其法律责任将由企业承担。该公司允许分公司自行决定是否对外提供担保,违背了有关担保控制的要求,同时也不符合授权审批控制和风险控制的要求。(5分)4、单位怎样来保管支票?有哪些要求?(本题共10分)答案:1、单位的支票由出纳员负责购买、保管,支票密码要与支票分开存放。印鉴章由会计保管,实行严格分工和把关制度。(4分)2、管理要求(共六点要求,每个要求1分)(1)领用支票要填写“支票领用申请表”,报主管领导批准后,经会计审核后由出纳员负责签发,出纳员要在支票上写清日期、用途、密码及规定限额。会计负责加盖印鉴,严禁签发空白支票。(2)领用支票要填写“支票领用登记簿”。(3)严禁签发空头支票,不准将支票借给任何单位或个人办理结算。(4)外单位交来的支票,出纳员应及时送交银行,不得挪用、转让。(5)对每一张银行对账单,都要由出纳员编制“银行存款余额调节表”对未达账项要及时查询处理。(6)