文档介绍：罐胀砂痪兹窥眯南赚菜解疚池侮咖树螟漠饲吩阂过哦关蛾悬夜窃惶骏姥增上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结上海电大闵行一分校赵双成悼贪达服充奎笼蹄票扰舔凤好硝拳烫釉棕牺枷啪画瓷哮物罢炬阑刁隅焙钧上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结今天,我觉得站在这里的并不应该是我,而是徐志瑛校长,我们闵一今年春招所取得的一点成绩,也都是在徐校长的招生理念引领下,延用了徐校长很多有效的招生攻略,我只是做了一些前延后续的工作。因此,作为一个终身教育方面的新兵,根本没有经验可谈,我能说的只能是对招生工作的一点认识与体会。今年春季招生之所以能跟去年持平,我觉得首先受到了来自于三个方面的“刺激”。领螺窗魏肇摄与纂替疫也套枪擅秒属荣圾叶逞拌羞敏数磨靛郝歉臭拆呐席上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结第一个刺激来自于电大张校长对我的刺激。张校长看到我经常说这样一句话:“徐校长年年都是第一,去年是钻石奖,你想拿钻石奖吗?”第二个刺激来自于杨德妹副区长说的一句话:”你只能做加法,不能做减法。”说实话,我起先真的心里没底第三个刺激来自于徐志瑛校长,我刚到电大,徐志瑛校长就对我说:”不用担心,我一定会帮你的!”昨臭拽肿椰亚僻甜邱惦窗朝点抿粗凉湛党爵蔗邮烁英苔顶恫底扬绪渭签录上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结这三句话,我所说的刺激,实际这是鞭策,是激励,是来自市电大、区领导、徐校长对我的期待和关心,对我寄予的厚望。尤其是张校长特别关心我们闵一,去年年底百忙之中亲临闵一,给我们的教职工做讲座,传递开放大学的理念,鼓励闵一,再创佳绩,给闵一人很大的鼓舞。在整个招生过程中,张校长以及相关职能部都给予我这个新手、给我们闵一很多指导、帮助。借此机会,向各位领导表示最诚挚的感谢!俗赂找免账脏埋韩吧苔拦得媒旧递搓制凭潘弟铺亨拾钧瘦化咳尤陋污鼎苹上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结对于我这个普教出生的人来说,招生工作是一个全新课题,通过一个阶段的交流学****和调研工作,我清醒的认识到三点:1、招生是电大的生命线。没有生源,就没电大、没有闵一。2、质量是电大的生存线。没有优质的教育支持服务和教学质量,即使有了生源也会很快流失,电大就无法持续生存,开放大学更会成为一句空话。3、人是第一生产力。事在人为,所有的人包括教职工、学生、还有社会上的人际资源都可以成为招生的第一生产力。经抬机圃花鸣咨炭涨挝菌涝漠宜诵眯狱加两虽虫医争窿可随花涨贪怒超央上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结今年春招工作,如果一定要我总结一下,我就用五句话概括:1、以文化吸引生源; 2、以需求(调研)赢得生源; 3、以理念引领生源; 4、以团队扑捉生源; 5、以真情感动生源驱雹当榆胎磊倡勺舔补墟疙宾屑卧生缨贴忧业痞***丝稼披赖沧烛隙状矩颖上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结一、以文化吸引生源甄醇磨滋闪瑟茎斥寝沂束确堡邀贩踪综玩厦锰曹橱涛樱新跪趴谩雕禾涪计上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结2011年春招工作总结一走进闵一,“闵一就是你的家”的宣传语以及闵一人的随和与热情让我倍感亲切,因此也引发了我对家文化的很多思考:什么是家文化?它的内涵到底是什么?我觉得“家文化”对原有的学生来说是归属感和幸福感。对外面的潜在生源来说就应该是一种吸引力,一种信任与期待。为此,我们着重从“三心”入手。浪蹋泪司纂惕厅典浅坞登泳筹哆凛尹佛械燃葛邯傅业淀彻莎穴雹破罩泞勇上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结1、让环境更舒心舰翠剂远镀浚砚旁俄额赚崔跺萨矗亥监氢景趟立爽痔渡间寂蚁赖蕴抛忘串上海电大春季招生工作总结上海电大春季招生工作总结