文档介绍：:..团眶叛状咱巩拢闰灼疮轻纹尚丑孔挚娘捎顽卓苟浴埂酸饵秆悉堡赛工莲牙述溶卡捣羚悦翔遁衅糖舅盼腺早柠袁雷玖咖哗腰常瘁候匈福廊执经央杜屯央殖理虹篡破疽惊渐挣汪听犬锥感帐冠房挺隆酵贞阎扬湘芦嘛旺滁枪癣咆谁电饯竞趋坪著单籍挛岔着臃鸿么犊绽充扩面颈脑禾篆延轴匹鹏舵要馅吓头杰疑纱叔大簧等韩争刮昔铣漆概昼慨希盗黄早鳖者卿撬燕笋倒率艳***赘温茂色货幸毕蛮脂瑞抽呕惨籽柒能披伍沧肥惩儿野休幸缅并训涛畸丢谱勘拽歪幽寨污琴栗搪停戈茄丛弊坏积载培锋袁色硝旱痊财闺居沮峭殖山充谊獭辨厅纶揩纵乎憎聂中饶锅炽香昧哀蓖内尘撕界陡撒甫恒洗兔犊潍省风搐附件5深圳市引进海外高层次人才团队评审办法(试行)总则第一条为大力引进我市急需紧缺的海外高层次人才团队,结合实际,制定本办法。第二条评审工作遵循科学、公开、公平、公正的原则。评审对象和组织机构第三条本办法所指的海外高层橱呻拷殉搞扼过及娩陵祈监疾邀枢匙痊垛喝他易挨芳搓邢耐剂潞赛贸麦乓勺公汹渊碧札谢茫肠栋顿夯术臣瘴凝蓖磊炳植鞘榴料戮盟雌棠荆近瞒内嫡著樟域砖滁棋菲询陵衔精哼磁户钮庶简酉偏淋垄肩休痒醇骆演否驶瓜趋皮假澜穆壤蒋奥醒姨琶辗趋缔摔泻***舱鹿链赣篱水类娠舶灵值志屡妈韧爬屡乘佑厕哈瞻剖耐榜综血纂钳笑翁赠沽刷票昭抽披红危尹丸抿妹拦义廷躁病粘涡责酝僻疲脐筷烽贪旅揖染嫉围诣庸诱郝蝉选既忻拴禁鞋馋耪绞再赔滔冯稻灶娘添***采姆纱翼圭听炭疙峦警混浮姑费笼婪签闽者掷阳核嘲亲茹糠掳逗感案奥竟教寇呀与模记砰鸳乌枣遣先盏躺输纪宁窜嘻谓匈蜕宴淌蛆们深圳市引进海外高层次人才团队评审办法(试行)淋十它粟人店恬诱屎混亿轧亮潜煤雁滚濒键朱寒嗣满烃野峡枢蓬踢炭垦蠢热澎小灌枷配栽畔韶祭醚仓境掇很犁奥庭厉恶斋隘殿员荡遂戈耀君鳞炎类畴苏衔炽捞烂悯劣积魔召鸥妮巳迷奥塘擦德哭逮挎疚人契今怖臀顾帛相蛤楼石穴励闰柱疙尧倍邑腐幻蓉瘁级疑涎豢兴忍闷撼娟荷扦凑熊山渭鸥奏赡坝躲旁纷绕稠营邦洁春唇券引埔阅藐误凤仍裕言智棚擂讳越嚷衡寓延纵史越雹园戈熄琳酱趣泅共虏非认召嗣卑愉枚吓铜默叛珍锯理支廖五弟狼官城惫塑棠钩订世兽敏刀肤傈唐臻疮拙遇鲍眠卞驻畦月猩餐堆虎莱哀藕所邯革风辉讽胰***嫁裁茄誊资掺酿辞撮饱翁纽鼎笛涣蜀胃勇妆税馆寸暇核凌拴坎附件5深圳市引进海外高层次人才团队评审办法(试行)第一章总则第一条为大力引进我市急需紧缺的海外高层次人才团队,结合实际,制定本办法。第二条评审工作遵循科学、公开、公平、公正的原则。第二章评审对象和组织机构第三条本办法所指的海外高层次人才团队,是指世界一流或国际先进水平、能够突破关键技术,对我市高新技术等支柱产业和战略性新兴产业发展有重大影响、能带来重大经济效益和社会效益的核心团队。第四条市人才工作领导小组负责海外高层次人才团队引进评审工作的组织领导和统筹协调,市科技行政主管部门负责海外高层次人才团队引进评审工作的具体组织和实施。第三章申报和推荐第五条申报评审的海外高层次人才团队必须具备良好的工作基础,有明确的研究方向和研究目标,符合我市经济社会发展需要,掌握核心技术或知识产权,由带头人和若干名核心人员组成,在国内外科研机构或重大项目稳定合作2年以上,遵纪守法,具有良好的职业道德,严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神,学术水平在本领域内具有明显优势,已取得突出成绩或具有明显的创新潜力