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我国企业年金战略定位与制度设计.pdf

文档介绍

文档介绍:河北大学
硕士学位论文
我国企业年金战略定位与制度设计
姓名:马利霞
申请学位级别:硕士
专业:社会保障学
指导教师:雷庆生
20070501
要摘企业年金作为三层次养老保险体系中的第二层次,已经在西方发达国家得到了广泛推行,并具有了成熟的运作机制,充分地发挥了它的保障功能和激励功能。我国由于历史与政策的原因,企业年金起步晚,发展缓慢,在理论和实践方面均处于探索阶段。本文从企业年金的基本理论概述入手,立足于我国基本国情,分别从宏观政府角度和微观企业角度探讨了企业年金发展缓慢的深层次原因;在认清现实的基础上,重点分析了企业年金在构建和谐社会以及企业发展战略中的重要作用,希望引起政府和企业对建立企业年金的高度重视。企业年金的快速发展有赖于企业年金制度本身的完善,因此笔者重点论述了对企业年金制度的设计:通过比较分析企业年金各类模式的利弊,立足于我国国情,选择了较为切合实际的企业年金运行模式,并提出具体的改进完善意见;明确了企业年金设计要以人力资源管理目标为设计理念,以薪酬战略管理为设计基础,以企业发展战略为设计基点;提出了建立既得受益权进度表;论述了统一账户的必要性和可行性。最后从税收、法律、基本养老保险改革、资本市场这几方面对企业年金外部环境的完善提出了配套措施。笔者提出上述可行的解决对策和建议,旨在为加快企业年金的发展和多层次养老保险体系的构建提供一定参考与借鉴。关键词企业年金薪酬制度人力资源管理和谐社会摘要
籺琫甀眛眕,’琹,,..甌、Ⅱ
日期:丑年土月址日日期:塑巴年』月丝日⒈C芸冢凇!D辍!T隆!H战饷芎笫视帽臼谌ㄉ鳌河北大学日期:立盘£辍!芏月——丑日学位论文独创性声明学位论文使用授权声明作者签名:导师签名:本人郑重声明:所呈交的学位论文,是本人在导师指导下进行的研究工作及取得除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写的研究成果,也不包含为获得河北大学或其他教育机构的学位或证书所使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了致谢。本人完全了解河北大学有关保留、使用学位论文的规定,即:学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。学校可以公布论文的全部或部分内容,可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文。本学位论文属于朐谝陨舷嘤Ψ礁衲诖颉的研究成果。尽我所知,⒉槐C芸凇
言引√獾哪康暮鸵庖从宏观视角看,企业年金是完善养老保障体系、缓解政府财政危机和应付人口老龄化的一个重要手段,它在构建和谐社会中具有重要的作用;从微观视角看,企业年金在企业中起到的不仅仅是一种保障功能,更重要的是它具有激励功能。无论从宏观角度还是从微观角度来看,企业年金在我国的建立和完善都具有战略性的意义。本文就是从具有全局性和长远性的战略角度来重新审视我国企业年金的发展,将企业年金制度纳入国家和企业发展战略。从这一崭新视角来探讨我国企业年金的构建和完善将具有重要的理论和现实意义。兄诠岢购吐涫悼蒲Х⒄构邸?蒲Х⒄构弁怀銮康饕匀宋1尽⑷嫘鞯目持续发展,这就要求我们用全局性、长远性的观点来看待问题。本文就是以科学发展观作为立足点,重新审视企业年金制度的设计和完善,使其更好地服务于科学发展观。兄诤托成缁岬墓菇ā5车氖焖闹腥ɑ崦魅诽岢觯膊匙魑V凑常要“坚持最广泛最充分地调动一切积极因素,不断提高构建社会主义和谐社会的能力企业年金计划的推广可以缓解财政的沉重负担、加快社会保障体系建设、解决机关事业单位与企业养老保险待遇差距问题、完善劳动力市场,符合温家宝总理在政府工作报告中强调的要“着力解决与人民群众切身利益相关的突出问题,维护社会稳定,努力构建社会主义和谐社会”的精神。兄诤托匙时臼谐〉慕ⅰW时臼谐》⒋镉肫笠的杲鸱⒋镏浯嬗谢ザ叵怠企业年金制度成功与否的一个关键因素是资本市场是否成熟与完善;而资本市场的表现与业绩在相当程度上取决于是否有长期性资金的投资。发达经济体的一些实践证明,企业年金作为一个长期性资金峭痘宰式是资本市场成熟的一个标志,而成熟的资本市场又是企业年金得以发展的一个条件和基础。企业年金的发达将会促进一个和谐资本市场的形成。兄谔岣咂笠岛诵木赫Α6皇兰褪侵J毒檬贝笠档木赫导噬是人力资本的竞争。人才的价值的日益突出以及人才流动的速度加快,使得吸引人才和留住人才将成为企业人力资源发展战略的核心内容。企业年金是一个长期承诺、受法律
南鬃凼年世界银行在其发表的一份政策报告——《防止老龄危机:保护老年人和促进保护的延期支付合同,不仅是职工养老保险的一大支柱,也是中国市场经济改革中企业薪酬福利制度和员工福利的重要内容,成为企业用来吸引员工、留住人才的主要手段,进而成为提高企业核心竞争力的重要手段。笔者期望通过该论文的写作能

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