文档介绍：哈尔滨工程大学
硕士学位论文
哈尔滨格拉雷药业有限公司发展战略研究
姓名:王信
申请学位级别:硕士
专业:工商管理
指导教师:姜炳麟
20060101
摘要哈尔滨格拉雷药业有限公司韵录虺聘窭滓┮是黑龙江省一家小型制药企业,在国家药品食品监督管理局出台企业必须强制实施《药品质量管理规范》认证虺艷认证院螅诠庑矶嘀C┏Ыの夜后,在制药企业不断进行创新的形势下,格拉雷药业市场运作形势以及企业内部管理所面俚奈侍舛计惹行枰=饩觥本文围绕医药行业的各项政策,运用现代企业管理理论,分析了企业的外部环境ㄉ缁嵛幕⒄畏伞⒕靡约凹际趸肪场⒁揭┬幸导捌渚争特点湍诓炕肪包括企业背景现状、组织结构、企业核心能力及内部资源用矩阵分析法分析了企业所面临的机会和威胁及优势和劣势。在此基础上,提出了格拉雷药业的发展战略,进一步探讨战略方案的实施与控制。本文通过对格拉雷药业发展战略的研究,使企业在复杂多变的环境条件下,能够保持外部环境、内部条件和企业目标三者之间的动态平衡,从而促进格拉雷药业可持续发展。对于格拉雷药业来讲,具有重大的经济和社会意关键词:格拉雷药业;矩阵;发展战略哈尔滨工程人学』商管理硕士学位论文义。
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翌日期:加上年,耡占日哈尔滨工程大学学位论文原创性声明献的引用已在文中指出,并与参考文献相对应。除文中已经公开发表的作品成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本人郑重声明:本论文的所有工作,是在导师的指导下,由作者本人独立完成的。有关观点、方法、数据和文注明引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已本声明的法律结果由本人承担。作者┳:
√√庖庖场竞争实力明显增强,有效地促进了我国医药经济整体实力的提高。有关资医药工业是国民经济的重要组成部分。经过多年的发展,我国已形成了比较完备的医药生产体系和商业流通网络,涌现出一大批规模优势企业,市料显示,年至年的二十年问,我国医药工业总产值年均递增.%,高于同期全国工业发展速度个百分点。##⒚禾坑牖怠D壳拔夜殉晌T弦┏隹诖国。除此之外,我国已能生产各种制剂品种、规格余种,中成药生产量万吨,品种、规格达种。各类医药产品的迅猛发展,为我国医药工业加速国际化进程奠定了坚实的基础。但与此同时,我们应清醒地认识到,一方面,虽然我国医药经济有了长足的进步,但是与国际医药强国相比,我国医药工业企业仍处于弱势群体地位,经济总量较小和技术水平偏低的问题依然没有得到妥善解决。为了和国际接轨,国家食品药品监督管理局明确规定在年找郧埃制药企业必须通过现ぁ4佣跣∮胧澜缫┢贩⒋锕业牟罹唷4诱层面来说,当时国家是十分倾向于己经通过了的企业的。在医药流通领域,现び胍┢芳鄹裰苯庸夜场T诠壹莆募复我┢方导勰柯贾校醒目的是同规格药品现て笠涤敕荊企业之间的价格差,有的高达%。这就加速了制药企业现さ睦獭随着经济全球化的发展,国际竞争日趋激烈。跨国公司为了增强国际竞争力,通过大规模的联合与兼并和国际资本市场运作,建立全球性的生产与销售网络,扩大市场份额。跨国公司对世界经济的影响越来越大,使得我国医药行业的竞争对手变得空前强大。市场竞争也变得更为直接和生死攸关。哈尔滨倘搜Чど坦芾硭学位论文
┢笠稻赫蛹ち遥窭滓┮底魑V药企业,由于在传统计划经济体制下长期存在的许多问题没有根本解决,制约了格拉雷药业的发展,主要因素如下:⒕;坪陀O勰盥浜蟆D壳埃窭滓┮得挥薪⑵鹣执笠抵度,没有建立有效的激励机制以致企业运作不规范,原动力不足,活力不够。⒏窭滓┮倒芾矸椒ㄔ迹芾硎侄温浜螅」ぷ鞅∪醯奈侍庖恢没有解决。⒏窭滓┮荡嬖谘现厝瞬咆逊Γ算萘魇У奈侍狻R揭┢笠抵湓谑场上的竞争最后将体现在人才的竞争上。目前,格拉雷药业人员整体素质低,人才阶梯程度差,缺少生产技术人才、市场营销人才、企业管理人才和产品开发人才。⒏窭滓┮底式鸲倘鄙伲葱履芰Σ蛔恪R揭┕ひ凳且桓隹萍己扛撸集约化、国际化程度高以及高投入、高收益的产业。我国目前药品科研和技术丌发主体是政府直属的科研机构和高等院校,格拉雷药业科技开发能力薄弱,无法根据市场需求或潜在需求进行高效率的研究开发活动。⑵笠捣⒄拐铰圆欢月罚谐〔僮骼砟盥浜面对愈加激烈的市场竞争,格拉雷药业要增强企业的活力,应正确选择企业生存与发展战略。目前,格拉雷药业发展目标不明确,市场操作理念落后是格拉雷药业面临的主要问题。因此,研究格拉雷药业企业发展战略对于该企业走出困境,实现企业发展具有重要意义。战略管理理论是企业管理的组成部分,侧重