文档介绍:学位论文作者签名:叶’厉独创性声明砂,,年莎月,本人郑重声明:所呈交的学位论文,是本人在导师的指导下,独立进行研究工作所取得的成果。除文中已注明引用的内容以外,本论文不包含任何其他个人或集体己经发表或撰写过的作品成果,也不包含为获得江苏大学或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。
指导教师签辊:≥訳学位论文作者签名:叶旋.。.、年易月学位论文版权使用授权书江苏大学、中国科学技术信息研究所、国家图书馆、中国学术期刊馀贪电子杂志社有权保留本人所送交学位论文的复印件和电子文档,可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文。本人电子文权中国科学技术信息研究所将本论文编入《中国学位论文全文数据库》并向社会提供查询,授权中国学术期刊馀贪电子杂志社将本论文编入《中国优秀博硕士学位论文全文数据库》并向社会提供查询。论文的公布ǹ授权江苏大学研究生处办理:本学位论文属于不保密印『,年多月,砂日档的内容和纸质论文的内容相一致,允许论文被垒岷徒柙模笔
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摘要信息技术以快速的步伐、强大的渗透力驱动着企业提升竞争能力,优化生产流程、改革与创新管理模式,为企业创造出无限商机。越来越多的企业通过使用由衍生出的战略信息系统而获得利润,但以信息系统为代表的信息技术之间不存在本质差别,企业在市场中脱颖而出的关键就是将应用与其自身资源、企业结构与文化等相结合,深化为与经营决策高度相关的能力。开发能力对企业而言是一项具有挑战性和高难度的使命,对能力进行评价,找出其发展方向和方法极具重要意义。本文以此为背景构建企业能力评价体系,以期对企业能力的评价和企业信息化的发展提供科学合理的决策基础。本文以资源理论啦为基础平台,集成了内部资源异质性和开发动态能力两种核心思想,对能力进行分析和研究。首先界定并分析企业中可利用的资源,然后对能力进行定义,从资源、运用和发展三个层面分别研究基础设施能力、运营能力和跨越能力,最后在综合该领域学者研究的指标基础上构建了基于的企业能力初级影响因素指标。基于对初级指标的合理性和适用性的考察,本文采用基于椒ǖ挠跋煲蛩胤治瞿P投匝《ǖ某跫吨副杲斜媸逗筛选。通过整理调查问卷数据得出指标间的直接影响矩阵,将直接影响矩阵输入软件,编程运算处理得到各个指标的影响度、江苏大学硕士学位论文
被影响度、原因度和中心度。从影响度、被影响度、中心度和原因度四个不同的维度对指标进行分析,综合筛选得到企业能力的评价指标体系。本文采用蜘蛛图法建立企业能力评价模型。评价研究的步骤是采用改良后的层次分析法得出各层级指标的权重,选用指数函数对定性和定量指标值进行标准化并得到指标值,根据权重和指标值绘制饼图和蜘蛛图,根据蜘蛛图中各扇形面积的大小衡量各个分支能力的强弱。本文根据所建立的能力评价指标体系对江苏省笠档腎力进行评价,评价结果显示笠礗芰Υυ谛畔⒒闹械绕滤平,存在较大的改进上升空间。根据评价数据建议笠低ü优化基础设施,扩大人员比重,将企业文化根植于应用以发展其能力,验证了本研究的应用意义。关键词:能力,资源理论,椒ǎ┲胪挤基于砺鄣钠笠礗芰ζ兰垩芯
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