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员工培训与服务期协议.docx

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员工培训与服务期协议.docx

上传人:459972402 2019/11/13 文件大小:104 KB

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文档介绍

文档介绍:甲方(企业):乙方(员工):机械密封件制造有限公司员工培训与服务期协议年龄: 性别: 学历:身份证号码:身份证地址:现通讯住址:一、培训目的:为了提高乙方的技术及业务水平,由乙方自愿申请,并经甲方研究,决定派遣乙方接受 培训。二、培训时间:自 年 月 日至 年 月 日止;三、培训地点:四、培训内容:详见附件《培训提纲》。五、培训费用:培训费用由甲方支付,包括但不仅限于甲方支付给培训方的培训费、实****费、调研费、上机费、甲方购买培训所用的各种资料费、乙方赴培训地的交通费、住宿费等甲方为乙方培训所支出的各项费用(包括薪资报酬) 。六、乙方在培训期间所享有的权利:(一)、以乙方在公司任职工作时的薪资报酬为标准,由甲方支付给乙方工资;(二)、其他待遇:,住宿于 ;,由甲乙双方协商后依法解决;,计入工作时间之内,按连续工龄累计;,乙方作为在编人员处理。七、乙方必须承担的责任和义务:1、乙方在培训期间,必须严格遵守培训的作息时间和各项规章制度。凡因违规违纪而受到培训方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。2、乙方学****期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学****返回甲方,机械密封件制造有限公司并依有关规定处理。3、乙方在学****期间,必须每隔 天,向甲方简单书面报告一次培训情况,并附学校有关成绩等各方面记录。4、乙方在培训结束后,必须进行书面培训总结,经培训单位相关主管评审后,交培训单位审核通过(包括成绩报告单、证书),并于培训结束到公司报到日交公司行政部。5、乙方培训结束后,必须服从甲方今后对其的工作安排。6、乙方接受培训后,需将所学知识与技能用于工作实践,为甲方创造相关效益。7、乙方培训结束后,应按照甲方要求承担公司内部相应的培训工作。8、乙方在培训结束后:1)不得提出解除或终止劳动合同;2)在甲方的服务期限不少于 年,本协议约定的服务期限长于双方劳动合同中约定期限的,乙方仍按照本协议约定的服务期限履行劳动合同, 劳动合同的其他约定不变。3)乙方培训结束后,未达到本协议约定服务期限离职的,须按以下标准乙方向甲方承担违约金:1、未满半年离职,按照甲方支付培训费用 100%标准承担违约金;2、满半年不满一年离职,按照甲方支付培训费用 80%标准承担违约金;3、满一年不满一年半离职,按照甲方支付培训费用 60%标准承担违约金;4、满一年半 不满二年离职,按照甲方支付培训费用 40%标准承担违约金;5、满二年不满二年半离职,按照甲方支付培训费用 25%标准承担违约金;6、满二年半 不满三年离职,按照甲方支付培训费用 15%标准承担违约金;7、乙方如果出现下列情形之一的,乙方必须赔偿甲方出资的所有培训费用:1)因严重违反甲方劳动纪律或规章制度等原因被甲方解除劳动合同的;2)严重失职、营私舞弊或泄露甲方有关商业秘密等原因被甲方解除劳动合同的;由此引起而造成甲方损失的,还应赔偿甲方相应的损失费用;3)被依法追究刑事责任或被劳动教