文档介绍：附件2造价咨询行业不良行为扣分标准序号12345678行为扣分内容类别涂改、倒卖、出租、出借资质证书,或者以其他形式非法转让资质证书以欺骗、贿赂等不正当手段取得工程造价咨询企业资质的,挂靠、转包以及弄虚作假等以给予回扣、恶意压低收费等方式进行不正当竞争不良有意抬高、压低价格或者提供虚假报告的行为拒绝主管部门的监督检查,损害行业声誉从业人员执业故意拖延编制时间, 提供虚假成果,存在索贿、受贿或谋取合同约定费用外的其他利益工程造价咨询招标采用综合评审的经济标权重大于30%而进行投标的或低价中标的不规范行以不正当手段排挤、诋毁同行、分割、封锁、为垄断经营以及各种欺诈伪造行为。法律依据处罚依据扣分扣分细则有效期值《工程造价咨询企业管理《工程造价咨询企业管理办法》20每次扣20分9个月办法》第二十七条第四十一条《工程造价咨询企业管理办法》30每次扣30分1年第三十二条、第三十七条《工程造价咨询企业管理《工程造价咨询企业管理办法》20每次扣20分9个月办法》第二十七条第四十一条《工程造价咨询企业管理《建筑工程施工发包与承包计20每次扣20分9个月办法》第五条价管理办法》第二十条《工程造价咨询企业管理15每次扣15分6个月办法》第二十四条《注册造价工程师管理办《注册造价工程师管理办法》第每次扣15分6个月法》第二十条三十六条1515 每次扣 15分 9个月15 每次扣 15分 6个月9被委托人举证存在违背职业道德或泄露商10每次扣10分3个月业秘密行为被委托人举证存在未按合同约定或签订阴10阳合同,未按行业规定开展造价咨询活动10每次扣10分3个月的,或因过错给委托人造成经济损失11咨询合同约定以审减额作为咨询收费的唯10每次扣10分3个月一依据12监督抽查发现工程造价文件存在问题的5每次扣5分3个月13工程造价文件档案不完整、不真实的;无专5每次扣5分3个月用档案室、档案管理员的14严格执行劳动法,从业人员调出(聘用合同5每次扣5分3个月已中止)后无故扣押其证件的15多次阻挠注册造价师、造价员从业人员参加5每次扣5分1年有关部门规定的继续教育或技术交流不规范不真实记录或者不妥善保存工程造价咨询5每次扣5分3个月16原始记录的行为未参加培训或会议的,每人每17监督检查时被要求到场的有关人员不在场,3-5次扣5分,监督3个月或动态核查时管理人员不到位的检查或动态核查不到位的每人每次扣3分古希腊哲学大师亚里士多德说: 人有两种,一种即 “吃饭是为了活着 ”,一种是“活着是为了吃饭 ”,首先是因为他有超于常人的心。 “志当存高远 ”,风“物长宜放眼量 ”,这些古语皆鼓舞人们要树立雄无数个自己,万千种模样,万千愫情怀。有的和你心手相牵,有的和你对抗,有的给你雪中送炭,有的给你烦⋯⋯与其说人的一生是同命运抗争,与性格妥协,不如说是与自己抗争,与自己妥协。人最终要寻找的,就是最爱的那个自己。只是这个自己,有人终其一生也未找到;有人只揭开了冰山的一角,有人有幸会晤一次,却已用尽一生。人生最难抵达的其实就是自己。我不敢恭维我所有的自己都是美好的,因为总有个对抗的声音: “你还没有这样的底气。 ”很惭愧,坦白说,自己就是这个样子:卑微过,像一棵草,像一只蚁,甚至像一粒土块,但拒绝猥琐!懦弱过,像掉落下来的果实,被人掸掉的灰尘,但拒绝屈膝,宁