文档介绍：公司篮球比赛活动方案篇一:公司篮球比赛公司内部篮球比赛方案为丰富员工的文化生活,特组织筹备2011年度公司内部篮球比赛,具体事项如下:一、篮球比赛目的通过比赛增强各部门的团队意识,提高集体荣誉感,加强部门间的合作与交流,增强员工体质。二、。,每队人数限制在10人,不得使用外援。,可与其他少于30人的部门联合组队报名。(是否限定为电仪、机修、榨油、精炼、小包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国贸、财务、人事等)。5.×月×日前将队长、队员名单及所属部门及队服颜色上报至行政人事部,联系人:邮箱:。。三、:公司二期篮球场。:×年×月-×月,具体日期、赛程抽签决定。(下午或周末?),一场定胜负,胜者晋级下一轮,比赛设1名冠军、1名亚军,1名季军,分别给予奖杯和奖金。(奖金设置?80,60,50,现场发放/工资卡),半场比赛时间为20分钟,期间无暂停时间,中场休息10分钟,双方交换场地。,换人不限次数。四、。,如有违反报名规定的现象则取消该球员的比赛资格,违规球队将被判开赛落后10分处理。。进入四强比赛的球队必须穿统一球队服。(是否公司购两种颜色背心各10套印号码,)“友谊第一”原则,场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序,否则将取消继续观看比赛的资格并做违纪处理并进行全厂通报。、1名计时记分员。,场上队员必须服从裁判判罚,否则给予技术犯规警告,严重者(两次)将被判罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。、指责、漫骂裁判,不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为,一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报。五、、后场10秒及24秒规则。、上篮犯规的,均由被犯规者罚篮2次。,均由对方进行2罚1掷。。(可否取消此条)。六、比赛用品及预算奖金,奖杯3个,记分牌,哨子3个,篮球2个,饮用水若干,另备创可贴等外伤药品。行政人事部2011-篇二:公司篮球比赛策划书公司篮球比赛策划书1、目的为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进公司各部门分公司办事处间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,促进和谐的管理气氛,公司总部特举办此次篮球比赛。2、口号团结、奋进、拼搏、进取。3、宗旨勇于挑战、友谊第一、展现活力、追求梦想。4、参赛队伍共计有2支队伍参加:5、,每队有3名替补,总计8名球员。比赛中可以换人,换人次数不限,但必须经过当值主裁判允许方可上场。,各20分钟,中场休息10分钟,加时赛为5分钟。每队上下半场各有2次暂停机会,每次暂停时间