文档介绍：2016年干部教育培训计划,第一篇:《2016年干部教育培训工作计划》2016年干部教育培训工作计划2016年干部教育培训的总体思路是:以和“”思想为,以学习和十七届四中为主线,以科学发展观为,以改革创新为,以培训质量为核心,《干部教育工作条例》和《党校工作条例》,干部教训培训规划,新一轮大规模培训干部工作。(一)和十七届四中的学习培训,用理论体系武装干部着眼于思想、量、实践、发展,多种,科学发展观、社会、执政能力建设和先进性建设、建设新农村一系列重大战略思想的学习培训,党员干部的理论武装工作。**,十七届三中全会、改革开放30周年纪念大会、经济工作会议精神的学习培训。党校组织骨干教师研讨,教学专题,在每个主体班次中对学员授课辅导,把学习宣传到党每个培训班中。(二)改革创新,干部教育培训工作的质量更新培训内容。以《干部教育工作条例》规定的内容为依据,培训需求调查和分析工作,创新培训内容,课程设置,将公共危机管理、现代金融、研判、招商引资知识列入培训内容,真正经济社会发展需要就培训、干部缺就补,使干部教育培训工作地与发展相,与干部成长需求相。改进培训方法。在讲授式教学质量的基础上,对式、案例式、模拟式、体验式、情景式培训方法的和运用,使培训贴近、贴近干部,干部教育培训工作的性和实效性。2016年干部教育培训计划,整合培训资源。党校要“三制两库”即课题招标制、授课准入制、培训菜单制和课题库、讲师库的建设工作。引入竞争机制,在优化和整合培训资源上下功夫,培训机构、师资力量、培训教材、信息技术优质培训资源共建共享,为干部优质的培训资源。党校c级网站教学专题听课活动。学风建设。、省、关于学风建设的精神,教育党员干部在学习培训中理论,运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决问题的能力。党校主体班学员的日常管理,学习培训纪律,坚决抵制不良风气。党校教师理论的要求贯穿于教学过程中,教学。解决干部教育培训工作中的难点问题。多种,调查,分析和解决当前干部教育培训工作中的新情况、新问题。调动干部参学性,推行党员干部教育培训学时制管理。2016年干部教育培训计划,(三)新一轮大规模培训干部工作“大规模培训干部、大幅度干部素质”的总体要求,新一轮大规模培训干部工作。在征求意见的基础上,制定并调训计划。2016年干部教育培训计划,1、村党组织书记培训班培训:村、居党组织书记、主任,培训3天,培训人数200人(2月)。2、县管乡土拔尖人才培训班培训:届县管乡土拔尖人才,培训2天,培训人数50人(3月)。3、中青年干部培训班培训:近年来提拔但未参加培训的副科级干部、县直机关和乡镇优秀中青年干部,培训2个月,培训人数45人(4、5月)。4、入党分子培训班培训:县直机关入党分子,培训3天,培训人数60人(4月)。5、招商引资专题培训班培训:乡镇、县直经济主管经济管理干部,培训人数40人,培训3天(4月)。6、村财经委员培训班培训:村(居)财经委员、纪检员,培训3天,培训人数200人(5月)。7、村计生妇女委员培训班培训:村(居)委会计生、妇女委员,培训3天,培训人数200人(5月)。8、农民专业合作社理事长培训班培训:农村专业合作社理事长,培训3天,培训人数50人(6月)。9、专业技术人员公共科目培训班培训:事业专业技术人员,培训人数1500人(3月至10月)。10、事业新录用人员岗前培训班培训:2016、2016年事业新录用人员,培训3天,培训人数120人(9月)。11、公务员知识更新培训班培训:县直机关公务员,培训5天,培训人数50人(10月)。12、工业经济管理干部培训班培训:乡镇分管工业经济、县直经济管理人。培训8天左右,培训人数40人,培训地点江苏泰州(10月)。第二篇:《2016干部教育培训活动计划》2016干部教育培训活动计划一、指导思想以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众“八项规定”的实施意见,紧紧围绕加强干部作风建设,优化发展环境进行工作部署,进一步深化建设学习型机关,营造良好的学习氛围,不断增强机关干部的学习能力,知识素养、工作本领和办事效率,进一步强化服务发展、监管执法、消费维权等能力素质的培训。二、学习内容(一)加强政治理论学习,提高政治素养和品格修养。坚持把政治理论培训放在首要位置,认真学的讲话以及国家的大政方针、政策,培养广大干部坚定的政治立场、敏锐的政治意识和高度的政治觉悟,提高政治鉴别力。