文档介绍：编号:劳动合同书(适用于本市房屋建筑与市政基础设施领域建筑施工企业)甲方:北京阔扬建筑劳务有限公司乙方:签订日期:2014年3月17日根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方(用人单位)名称:北京阔扬建筑劳务有限公司法定代表人(委托代理人)或主要负责人:王洪枝注册地址:北京市丰台区光彩路65号院6号楼3层312室在京通讯地址:北京市丰台区光彩路65号院6号楼312室联系电话:010-67993838第二条乙方(劳动者)姓名:居民身份证号码:上岗证证件号码:现居住地址:北京市通州张家湾四环制药工地联系电话:乙方身份证复印件粘贴处劳动合同期限第三条本合同采取下列第一种期限形式;(一)以完成一定工作任务为期限。自2014年3月17日起止工作任务完成即行终止。(二)固定期限,自年月日起至年月日止。其中,试用期自年月日起至年月日止。(三)无固定期限,自年月日起。其中,试用期自年月日起至年月日止。三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方担任木工岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗号码为。工作地点为;北京市通州张家湾四环制药工地。第五条甲方根据国家、北京市和行业劳动定额标准和质量验收标准,安排乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到约定标准。四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方实行下列第一种工作工时制度。标准工时制度。综合计算工时制度。不定时工时制度。实行综合计算工时制度和不定时工作工时制度的,应经注册地人力社保行政部门批准。第七条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度并依法保证乙方的休息权利。五、劳动报酬第八条乙方工资标准为:(一)实行按日计算工资的;1、工资标准为240元/日;2、工资计算方式为240元/日×出勤工日;3、出勤工日按照甲乙双方签字确认的出勤记录计算;4、双方应于每月15日前,按照上述标准,核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。(二)实行计件工资的:1、工作量计算标准为2、工作量单价为元/m2;3、工资计算标准为工作量单价×乙方完成的工作量;4、乙方应当按照甲方书面告知的标准完成工作;甲方的工作标准见本合同第二十条。5、双方应于每月日前,按照上述标准,核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。(三)乙方试用期月工资元。甲方支付给乙方试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于北京市最低工资标准。(四)甲方每月25日以法定货币或采取银行转账方式支付乙方工资。甲方每月支付乙方的工资不得低于本市规定的最低工资标准。六、社会保险和福利待遇第九条甲方双方应按照国家、北京市和企业注册地有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。其中,乙方负担的部分由甲方代扣代缴。第十条乙方患病或非因工负伤、患职业病或因工负伤的待遇按国家、北京市和统筹地有关规定执行。第十一条甲方应为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,投保标准为执行国家相关规定,并支付保险费。第十二条甲方为乙方提供以下福利待遇:防暑降温设施及用品、劳动保护用品、重大节日礼品食品。七、职业培训第十三条甲方负责对乙方进行职业技能、劳动安全生产以及普法维权教育