文档介绍：乡镇2017年党建工作目标管理责任书_党建工作目标管理责任书乡镇2017年党建工作目标管理责任书_党建工作目标管理责任书为促进全镇各村(社区)党支部认真履行党建工作职责,切实抓好基层党建工作目标任务的落实,不断推进基层党建工作的创新与发展,建立xx党建工作新常态,特制订此责任状。一、组织建设(£分)1、 村(社区)两委换届选举期间风清气正、无违纪违法破坏选举行为、无非法上访行为,取得圆满成功。(20分)2、 村(社区)干部不得长期外出缺岗,开展一站式便民利民服务,建立为民服务全程代理制。实行村(社区)干部轮流值班制,认真填好值班记录的扣1分。(4分)3、 村(社区)干部中明确一名党建业务员,并能按时保质完成镇党建办公室安排的工作。(3分)4、 党总支、党支部的设立合理,并建立规范的党总支、支部管理台账,对所辖党员基本情况、入党积极分子基本情况、流动党员管理情况、后备干部基本情况做到四个清楚,实行动态管理。(6分)乡镇2017年党建工作目标管理责任书一党建工作目标管理责任书。二、队伍建设(16分)5、 各村要成立村民议事会和村务监督委员会,要切实履行工作职责,并要有相关记录。(4分)6、 加强党员日常管理。认真落实党员管理积分制和星级管理制。(4分)7、按时足额收缴党费,尤其是村干部要起带头执行乡镇2017年党建工作目标管理责任书_党建工作目标管理责任书。(4分)&认真做好党员发展工作。党员发展严格按照程序,资料齐全,无矛盾纠纷或上访。(4分)三、活动建设(23分)9、每年以党支部为单位对辖区内党员干部进行不少于1次的集中培训。(2分)10、扎实开展民主评议党员,抓好不合格党员处置工作,对党性不高、先锋模范作用发挥不强的不合格党员,按照程序进行有效处置。(2分)以三会一课活动为基石(观看《将改革进行到底》有感—将改革进行到底有感),抓好党员教育培训工作,各党支部每月至少召开一次支部会议、每季度组织一次全体党员参加的组织生活,每半年开展一次民主评议活动,每年开展一次上党课活动,做到活动前有计划、活动中有记录、活动后有总结(8分)12、 开展结对帮扶等活动,每名无职党员帮扶1户贫困户,村干部帮扶3户贫困户,并联系2名贫困党员,建好结对帮扶花名册乡镇2017年党建工作目标管理责任书一党建工作目标管理责任书。(2分)在全体党员中开展亮身份、认岗位、践承诺活动,对所有党员设岗定责,所有党员亮明身份、亮出职责、实行服务承诺。(2分)14、做好远程教育工作。要求站点设施健全,卫生干净,电脑等设备能正常运行,红星视频每月学习时长在10小时以上。(2分)15、 其他党建工作。(5分)四、制度建设(19分)健全基层党组织议事规则和决策程序,坚持按民主集中制原则议事、决策,认真执行四议两公开制度。(5分)17、村(社区)党务、村务、财务公开要及时、完整、全面,主动接受群众的监督,认真落实党风廉政建设责任制。(6分)1&建立、落实党建工作责任制。以支部书记抓好党建是本职,不抓党建是失职为标尺,认真落实基层党组织书记双述双评制度,积极做好迎接上级的党建工作督查。(8分)五、 保障建设(9分)19、 认真抓好村级组织办公活动场所的管理和使用工作,做到日常管理规范有序,办公区域干净整洁,能正常开展活动。(6分)20、 安排一定的经费专项用于本村党建工作,不挪作他用乡镇2017年党建工作目标管理责任书_党建工作目标管理责任书。(3分)六、 考核办法各党总支(支部)党建工作年度考核由镇党委按镇督査评分、县里交叉检查评分、述职测评结果和党建工作日常工作分别按30%、30%.20%、20%的权重计入该党组织的党建工作综合评分。考核结果将作为评先评优的重要依据,与干部年度绩效直接挂钩。对因党建工作不力造成恶劣影响的,将实行一票否决。本责任书一式二份,镇党委和被考核党组织各执一份乡镇2017年党建工作目标管理责任书—党建工作目标管理责任书。延伸阅读:乡镇党风廉政建设目标管理责任书为进一步贯彻落实上级关于党风廉政建设责任制的要求,切实加强党风廉政建设,维护XX改革、发展、稳定的良好局面,根据县纪委的具体要求,特签定责任书。一、 责任对象各村(居)党支部书记、主任,部门负责人。二、 责任要求落实县委、县政府和镇党委关于党风廉政建设的部署要求、法规制度,分析研究职责范围内的党风廉政状况,研究制定本单位党风廉政建设工作计划,并组织实施加强理论学习,提高党员、干部自觉遵守《党章》、《准则》及各项法律的自觉性,组织党员干部、职工学习领导及上级党委和纪委关于党风廉政建设的理论,进行党风党纪和廉政教育乡镇2017年党建工作目标管理责任书一党建工作目标管理责任书。3严格标准、严格程序、规范操作,公开、公平、公正地完成组织发展、困难救济等涉及群众切身利益的工作。要严格遵纪守法,建立规范的经