文档介绍：许哆撕缀叶学位论文版权使用授权书墼垄陟月力⒈C芸冢本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权浙江工业大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于年解密后适用本授权书。⒉槐C芸凇朐谝陨舷嘤Ψ娇蚰诖颉作者签名:日期:≯年日期:弘年导师签名:/
眚母子公司知识异质氩諹新铡勺关系研究摘要知识是创新的源泉。母子公司在创新过程中的协同合作,其本质是相互间的知识转移、共享和创造。在母子公司创新过程中,知识的异质性有助于母子公司的创新绩效,但是如果知识的异质性程度过高,会提高知识创新的成本,从而对创新绩效产生负面影响。那么如何确定知识的异质性程度,使得母子公司创新绩效达到最佳钟形献对此问题没有足够重视,混淆了知识多样性与知识异质性的概念,本文首先从母子公司知识的关联性和多样性两方面来重新界定母子公司的知识异质性,后通过文献梳理并对其进行定量分析,通过元分析方法对现有研究中的差异进行分析,整合和评价不同的研究,特别是整合结论不一的研究项目,在此基础上进行更深入的分析。在元分析的基础上进一步数理推导和仿真计算,揭示了母子公司知识异质性与创新绩效的关系,得出知识关联性与知识多样性共同影响母子公司创新绩效,知识关联性的提高对创新绩效有正向影响,而知识多样性对创新绩效的影响存在阈值,只有当其小于阈值时,才与创新绩效有正向关系,当其大于阈值时,反而会因为成本的增加而抑制母子公司创新绩效的提高。最后论文提出了上述关系对母子公司创新管理的重要启示。浙江工业大学硕士学位论文母子公司知识异质性与创新绩效的关系研究
关键词:母子公司,知识异质性,知识关联性,知识多样性,创新绩效浙江荡笱叮二学位论文母予公司知识异质性与创新绩效的关系研究
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目录髀邸研究内容⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯论文的研究框架和技术路线⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..谕庀喙匮芯孔凼觥理论基础⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.÷⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..统计分析⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..研究结果⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..缸庸局J兑熘市杂氪葱录ㄐУ慕S敕抡妗模型的理论基础⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..缸庸局J兑熘市杂氪葱录ㄐЧ叵档慕徊教致邸案例研究⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..崧塾胝雇研究背景⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯问题的提出⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.研究创新之处⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..论文的研究方法⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.J堵邸相关文献综述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..母子公司知识异质性的研究假设⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯建模与仿真研究⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..知识、组织学习和动态能力⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.母子公司双元性组织的构建⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.论文的主要结论⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..基于本研究的一些建议⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..本研究的不足⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.浙江工业人学硕士学位论文母子公司知识异质性与创新绩效的关系研究
参考文献⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯致谢⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯攻读学位期间主要科研成果⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..浙江工业大学硕上学位论文母了公司知识异质性与创新绩效的关系研究
髀研究背景自世纪年代中国逐步建立市场经济以来,母子公司得到快速发展。我国于年进行企业改革和企业组织结构调整,开始大力推动母子公司的组建工作扌。经过二十多年的发展,母子公司在我国国民经济中的龙头作用越来越显著。据统计,截至年底,实现工业增加值亿元,利润谠#壬夏晖谠龀%。年,大中型工业企业总数达笮推笠,仅占统计的工业企业总数的.%渲械拇笮推笠挡足%.,占利润总额谠大型企业利润总额达谠,占全国工业利润总额的.%以上笮推笠嫡嫉。而这些大型企业所采用的多为母子公司这种组织形式。而这些复杂的大型企业内部多数采用的是母子公司组织形式Oぃ母子公司作为企业发展到一定程度以后